ブラザー工業株式会社

【愛知／刈谷】部品調達及び調達戦略の推進（産業用プリンター)残業5～15H・プライム上場※11530

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産業用プリンター製品の部品調達を担い、実務を通して部品原価低減や調達プロセスの改革等を実行する事で製品の価値向上を目指していただきます。
また、調達環境は日々変化しており継続的な価値向上を目指す為、新たな調達戦略の立案やその推進にも参画していただきます。

■募集背景：
会社方針として産業用プリンター事業は成長事業として位置づけられています。成長の実現に向けて部品調達力の強化が必要であり、かつ調達環境は変化が激しく常に新しい情報を取り込みつつ業務プロセスへの展開・改革が必要となっています。他社で得た経験や知見を活かし新たな視点で業務を遂行・進化させていただき事業の成長に貢献いただきたいと考えています。

■キャリアパス：
調達業務を通じて幅広い業務をチームメンバー・他部門メンバーとも遂行する等の経験を積み重ね、調達チームを牽引するリーダー・責任者を想定しています。また、状況によっては海外工場へ赴任し製造管理業務の責任者として指揮いただく事も想定しています。

■職場環境：
40歳代のメンバーを中心に若手やシニアが混在したユニークな和気藹々な職場です。

■数字で見るブラザー：
https://www.brother.co.jp/corporate/bil/recruit/fresh/questionnaire/index.aspx

■当社の魅力：
（1）中途入社多数活躍
中途入社の方の多くが入社後感じた良い点としては“社内決裁の速さ”。
手を挙げればやりたい事が尊重され、自由でフラットな社風、実際に裁量権を持って業務に関われている証拠と言えます。「世界で活躍したい」、「新しいモノ創りに挑戦したい」という社員が多く活躍しています。
（2）グローバル展開
100年の歴史の中で、情報通信機器から産業機器、工作機械に至るまで幅広く事業を展開。海外生産比率は90％、海外売上比率は80％にのぼり“brother ”の名は世界的ブランド力を有しています。
（3）確かな技術力
産業・工作機械分野では世界的に高シェアを誇る製品を多数開発しており、精密制御による機敏な動作が強み。「機器サイズを絞り開発資源を集中」し、「機電一体開発」をすることで、一貫してNC装置の自社開発に拘り、きめ細かな制御が可能な機器を開発し高いシェアを獲得しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・部品調達業務の経験（一般市販品の購買業務を含まない）
・部品製造プロセスの知識
・図面から部品が想定可能な知識

■歓迎条件：
・MRP（生産計画システム）の知識
・一般的な使用禁止物質や財務管理(P/L,B/S)の知識
・部品設計業務経験者

＜勤務地詳細＞
刈谷工場
住所：愛知県刈谷市野田町北地蔵山1番地5
勤務地最寄駅：JR東海道本線／野田新町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
・海外出張あり、年間2～4回、2～4週間程度で主にアジア方面（中国、ベトナムなど）がありました。国内出張もあり、年間1～2回、1～2日程度で遠隔地への取引先監査等の国内出張の可能性があります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業：5～15H／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率99%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■企業年金
■社員持株会
■フィットネスクラブ、スポーツ施設、レジャー施設、保養施設有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇18日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始（7日）、ゴールデンウィーク、夏期休暇（9日）、誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇など