掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

株式会社コーンズ・エージー

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【恵庭市/正社員】労務(給与・社保など)◇年休124日/残業15時間/ワークライフバランス◎

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【恵庭市/正社員】労務(給与・社保など)◇年休124日/残業15時間/ワークライフバランス◎

【恵庭/オリックス100%出資の傘下/完全週休二日制/年間休日124日/残業15時間程度/創業50年超の老舗企業/酪農専門商社/平均賞与実績約5.4ヶ月でしっかり還元/フレックス制で働きやすさ◎】

■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
人事総務グループの人事チームにて、労務として管理部門業務をお任せします。最初は請求書処理関連から入って頂き、給与計算業務をメインに担当頂きます。数個のシステムを使って、従業員の勤怠のチェックなどしながらも給与計算を担当頂きます。

■具体的には:
・給与計算、年末調整、法定調書 
・労務管理、勤怠管理
・社会保険関連手続き全般
・請求書処理(伝票入力) 等

■将来的には:
労務業務に限らず、人事総務関連のその他業務もお任せしていく可能性があります。

■評価制度:充実の評価制度でしっかり評価されます。
・賞与:上期下期で目標(数値化するので明確に測れる仕組み)を立て、自身や上司の評価で賞与に反映されます。
・昇給:年に1回変更あり。
・昇格:上司の推薦により、昇格試験が年に1回あります。試験や面談で昇格が決まります。

■魅力:
・平均賞与実績5.4か月でしっかり還元できる業績の強み◎
・商社として独占販売契約が多数あり、弊社でしか扱えないものが多くあります。酪農ロボットユーザー7割のシェアを誇ります。
・時代の流れに左右されにくいよう、販売後のメンテナンスや予防でも収益確保しております。

■組織構成:
人事総務グループは、男性6名、女性2名の8名チームです。今回募集する人事チームは4名(うち1名は人事チームと兼任)在籍しています。
労務業務は30代の先輩にフォローしてもらいながら、2名で担当頂きます。

■当社について:
◇酪農/農業機械の専門商社として、欧州・北米を中心に13ヶ国から最新の機械を輸入・販売し、アフターサービスを行っています。海外メーカーから製品を輸入する際に酪農や機械に関するノウハウ、技術サービス等の支援を受け、お客様へより良いサービスを提供しています。トラクター、牛の飼料、生産に関する一連の機械、乳牛の飼養に関する機器など、酪農に必要な製品を取り揃えています。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験
・労務の実務経験をお持ちの方
・給与関連の業務経験(アシスタントも可能)

※実務経験はないものの、社会保険労務士・簿記2級などの資格保有者も検討いたします!

■歓迎条件:
・事業会社における給与関連の実務経験(一年以上)
・給与・勤怠管理・社会保険・入退社手続き・各種申請全般のご経験



<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:社会保険労務士、日商簿記検定2級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:北海道恵庭市北柏木町3-104-1
勤務地最寄駅:JR千歳線/恵み野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※車通勤可(社員駐車場完備)
※電車通勤も可能(JR恵庭駅から朝夕と会社で送迎用のマイクロバスを運行しています)

<転勤>
当面なし
管理部門は本社にしかない為、基本的には当面ございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与に変更はありません。

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):182,550円~243,390円
固定残業手当/月:42,450円~56,610円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
225,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。経験と希望を考慮し、話し合いの上決定していきます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(夏・冬)※昨年度平均賞与実績約5.4ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上の勤務者・確定給付企業年金制度

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
■OJT研修

<その他補足>
■暖房手当(10月~3月/ともに対象者)
■社内表彰制度
■慶弔見舞金
■公的資格取得費貸付金制度
■社員旅行
■結婚祝い金(3万円)
■出産祝い金(2万円)
■販売奨励手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■年次有給休暇、夏季休日、年末年始休日、慶弔休暇、生理休暇、出産・育児休暇、介護休暇 他

会社概要

事業概要

■事業内容:
・酪農/農業機械の専門商社として、欧州/北米を中心に13ヶ国から最新の機械を輸入/販売し、アフターサービスを行っています。
・全国17の事業所で、酪農/農業機械の提案/販売とアフターサービス/メンテナンス業務を行っています。

所在地

〒061-1433
北海道恵庭市北柏木町3-104-1

設立
1968年2月
従業員数
279名
上場市場名
非上場
資本金
150百万円
売上高

15,453百万円

平均年齢
42.3歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011549922

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