掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

アイザックビジネスコーポレーション株式会社

【三宮・転勤なし】法人営業◇定時退社可/英語力活かす/ノルマなし/プラント資材の専門商社

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【三宮・転勤なし】法人営業◇定時退社可/英語力活かす/ノルマなし/プラント資材の専門商社

新規・ノルマなし/貿易業務に携われる/大手様からの信頼厚く直接お取引多数で安定企業

■業務内容:
・国内外の多くの産業プラント向けに、部品や素材などを輸出入販売している当社。三国間貿易も行っています。そんな当社において営業担当として活躍頂ける方を募集致します。

<具体的には>
・プラント資材(配管材/部品/素)の輸出入/販売に関する営業をお任せします。プラントメーカー様や機器メーカー様を中心に1人3~4社を担当します。
*大手企業と長年取引を続けているため、新規開拓や個人のノルマはなく、ルート営業が中心です。
■営業フロー:
・お問い合わせ対応
・サプライヤー選定
・見積り依頼
・見積り作成、提示
・納期・価格交渉
・受注、注文書作成
・納品の確認、クレーム対応
・定期フォロー など

■業務の特徴:
◇内勤営業メイン。年に1度程度訪問もありますが、受注のための訪問営業はございません。
◇電話やメールが中心ですが海外顧客/サプライヤーとの価格・納期・仕様調整もある為、英語スキルは必要です。
◇顧客やサプライヤーとの提案・交渉によりご自身で案件ごとの営業構築・収益を検討する事ができます。
また、数百億円規模のプロジェクトの一翼を担う事ができます。

■入社後のフォロー体制:
入社後1~2週間は座学での研修を実施。その後は先輩営業によるOJTを通じて、基本的な営業業務について覚えていただきます。最短半年で独り立ちが可能です。
<神戸商工会議所での研修受講も可能>
・オンラインでの英会話レッスンやExcel講座、マナーレッスンなど。1人ひとりの能力に合わせて、会社側からもスキルアップに向けた講座を紹介します。

■将来的には:
本業と併せ、新規事業考案メンバーとして活躍頂きたいと考えています。

■出張について:国内/海外出張ございます。年~月に数回有り期間は約1~3泊です。

■組織構成:
現在当社には役員5名含め15名が在籍。「営業部門」、物流関係を担う「ロジスティクス部門」、バックオフィスを担う「経営企画部門」の3部門で構成されております。今回配属先となる営業部門には営業職7名(男性4名/女性3名)が活躍しております

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも該当される方
・営業経験、調達、設計業務のいずれかを業務経験をお持ちの方(目安5年以上)
・英会話・読み書きが可能な方

<語学力>
必要条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-10 one knot tradesビル10階
勤務地最寄駅:JR線/三ノ宮駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
*最寄駅:神戸三宮駅 徒歩12分

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
【残業(8時間勤務以降の平均残業時間)】平均1時間/月。必要以上の残業をしない文化です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
技能手当は試用期間終了後から支給。その他の条件に変更はなし

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~350,000円

<月給>
260,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、経験、前職給与を考慮し決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(7月・12月・3月 ※業績による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づく
家族手当:扶養者1人につき月5,000円(最大3人まで)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済制度

<定年>
60歳
再雇用制度有

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■研修制度あり


<その他補足>
■技能手当:当社の定める資格の保有者(英語力)に対し月1万円を支給
■扶養手当補足:配偶者に月1万円を支給
■iDeCo加入可
■神戸市勤労者福祉共済(ハッピーパック)加入
■一部テレワークOK(出社がメインとなりますが、育児・介護・体調不良などの状況に応じて相談可能)
■時短勤務可能(原則満3歳までとなりますが、状況に応じて3歳以降の継続も相談可能)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※年に数日土曜出勤あり
■GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
プラント関連の材料及び機器の輸出入・販売

所在地

〒651-0084
兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-10

設立
2005年5月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円
売上高

2,397百万円

経常利益
82百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011550026

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