掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/18(月)

蜂谷工業株式会社

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【岡山市】建築施工管理~創業100年以上/平均勤続年数20年以上/ノー残業デー/福利厚生充実~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【岡山市】建築施工管理~創業100年以上/平均勤続年数20年以上/ノー残業デー/福利厚生充実~

◇マスカットスタジアムや岡山県警岡山西警察署など、地元の人に馴染みの深い数多くの施工実績あり◇
◇残業30時間/平均有給取得日数8.6日/業績好調/転勤無◇
■業務概要:
医療施設・教育施設・文化施設・店舗・オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、建築物の施工管理を担当していただきます。具体的には、施工管理業務全般として、作業所における、工程管理・安全管理・品質管理・原価管理、その他渉外業務等を行っていただきます。
【変更の範囲:無】
■職務の特徴:
岡山県内の案件を受注しており、長期出張は少なく、基本的には直行直帰のスタイルとなる現場が多数を占めます。また、基本的には作業所長補佐→作業所長→施工部門役職という順に、キャリアを積んでいただきますが、経験年数によっては、有資格者は作業所長から任用し、作業所責任者として業務にあたっていただく場合もあるため、ベテラン社員の技術を引き継いで、ご活躍頂ける方を求めています。
■教育環境:
当社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上を目指しています。また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、資格取得後は毎月資格手当を支給しています。総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその環境です。
■当社の特徴:
1917年の創業以来、地元岡山の発展とともに、着実に成長をし続けてきた当社は、2017年に創業100周年を迎えた総合建設業会社です。当社は、「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、正しい考え方と確かな技術で社会に貢献する」を経営理念に掲げており、土木・舗装・環境設備・リニューアルの各分野において、多岐にわたる市場のニーズに応え、社会に貢献できる企業を目指しています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県岡山市北区鹿田町1-3-16
勤務地最寄駅:岡山電気軌道清輝橋線/東中央町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

転勤は想定していません。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記は本社勤務時となり、作業所では8:00~17:00となります。■残業:月平均30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~620,000円

<月給>
430,000円~620,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は知識・経験を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4.4ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限月50,000円、500円/km)
家族手当:扶養配偶者10,000円/月、子月5,000円/月
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■新入社員研修、階層別研修、職種別研修、管理職・中堅社員研修
■資格所得支援制度
■資格手当(2,000円/月~35,000円/月)

<その他補足>
■財形貯蓄
■慶弔見舞金(結婚・出産祝いほか)
■社員互助会
■定期・成人病検診
■禁煙治療費全額補助
■インフルエンザ予防接種費全額補助
■育児・介護休業制度
■スポーツクラブ会員割引
■永年勤続表彰(20年、30年/副賞・海外旅行)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日

日曜、祝日、土曜(当社就業カレンダーによる)
夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヶ月後10日、最大20日付与)、有給取得推奨日(5日/年)、子の看護休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容:
建築・土木・その他工事に関する企画、設計、施工及び監理、環境衛生施設に関する設計、施工、監理及び維持管理、不動産の売買並びに管理、その他、PFI事業、管更生事業、アスベスト対策事業等、時代のニーズに則した事業展開を図っています。

所在地

〒700-0914
岡山県岡山市北区鹿田町1-3-16

設立
1917年3月
従業員数
130名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
売上高

10,720百万円

経常利益
802百万円
平均年齢
45歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011552056

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