ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社

【業務知識経験不問】リース業向けパッケージ適用・開発・保守およびDX推進システムエンジニア

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■職務内容：
当部では、リース業界の企業様に向けた、基幹システムパッケージの適用・保守・運用、DX推進となるサービスの適用、個別要求へのスクラッチ開発やローコード開発ツールでの対応を行っています。具体的には以下の職務のいずれかまたは複数をご担当いただきます。

●既存リーダーのサポート要員として、既存顧客／新規顧客へのリース基幹システムのパッケージ適用（上流設計・開発・導入・保守）を担当頂きます。
●既存リーダー指示のもと、自社Web基盤の個別機能の開発（要件定義から構築フェーズ）をサブリーダーとして品質管理やスケジュール管理なども含めてご担当いただきます。
●既存リーダー指示のもと、協力企業メンバーで構成するローコード開発チームにサブリーダーとして参画いただき、開発や状況把握等の役割を担当いただきます。

※ご経験、ご希望に応じて上記いずれかまたは複数をサブリーダーとしてご担当いただきます。将来的にはプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくことを期待します。
※大小多数のプロジェクトがありますが、現在実行中の４年の大規模案件もございます。
※基幹システムパッケージは、全国で約100社のリース会社様に利用頂いており、東京、名古屋、仙台、大阪の拠点から全国のお客様をサポートしています。

■会社概要：
当社はリース業界の企業に対して、基幹システムパッケージの適用・保守・運用、DX推進、個別要求へのスクラッチ開発を提供しています。基幹システムパッケージは全国の約100社のリース会社に利用されており、東京、名古屋、仙台、大阪の拠点から全国のお客様をサポートしています。また、既存のお客様のDX推進のため、RPA、AI-OCR、デジタル連携サービスも展開しています。ソリューション活用をメインとしていますが、お客様の要求に応じて自社開発のWeb開発基盤やローコード開発ツールも活用しています。当社は循環型社会に貢献するために、リース業界の企業に対してICTサービスを提供し、企業の垣根を超えた取組みやサービスに取り組む事業戦略を立案・実行しています。これにより、循環型社会の実現を目指しています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
●C＃,.NetまたはJavaによるシステム開発経験2年以上
●RDBMS、SQLの開発経験

■歓迎条件：
●調整/交渉能力（顧客、社内、協力会社などステークホルダーとの交渉・調整）
●パブリッククラウド（AWS、Azure）における設計または構築経験、保守経験
●会計簿記知識（日商簿記3級程度）
●ローコード開発経験（OutSystems等）


＜必要資格＞
歓迎条件：日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区豊洲1-1-1
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
本社・テレワーク併用可
【変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります】

＜転勤＞
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:30、15:00～20:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：18.5時間（過去実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費実費支給（1日当たり3,000円が上限）
寮社宅：東京地区には独身寮があります。（入寮条件あり）
社会保険：

厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度　など

＜その他補足＞
■慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス
■定期健康診断、人間ドック（補助金あり）、社内外カウンセリング
■産前産後休職：最大9ヶ月
育児休職：子が2歳になるまで
育児時間：子が中学校に入るまで、1日2時間まで勤務時間の短縮
短時間勤務：子が高校を卒業するまで、また介護を必要とする家族がいる場合、1日2時間まで
■介護：育児と同様、会社で定める期間の休暇や休職

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始6日