三菱重工業株式会社
【東京/田町】社内DX推進(機械学習・AI活用の研究開発)※在宅ワーク可/年休126日/全社横断部門
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:三菱重工グループのICTに係る先行技術開発を担当するデジタルイノベーション本部にて、DXエンジニア、AI・データサイエンスエンジニアとして以下をご担当いただきます。
・社内ニーズのヒアリング・業務課題抽出
・新たなソリューション導入
・事業効果の検証
※業務の変更の範囲:当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■具体的なプロジェクトについて:
・各種MHIグループ製品のバリューチェーンを対象とした業務プロセス改革支援
・オペレーションズリサーチ・機械学習・データ分析等を活用したICTシステム技術の研究開発
※例:サプライチェーン/生産計画最適化、設計支援システム、プロジェクトマネジメント基盤、KPIマネジメント分析、生成AI活用、カーボンニュートラル関連のICT開発等
■対象システム:営業・設計・調達・製造・アフターサービスまでの一連の事業システム(バリューチェーン)を対象しております。
■EPI(Engineering Process Innovation)部について:
◎概要:ICT関連技術の研究開発を遂行し、それらをバリューチェーン全体に適用し、業務プロセスの改善、当社製品の特長機能/新製品/新サービスの創出により三菱重工G全体の事業収益向上に貢献することを目的とする、研究開発部門です。
◎技術分野:
・生技シミュレーション:ロボットシミュレーション、モーションキャプチャ、IE分析など
・生産システム:スケジューラ、オペレーションズリサーチ、最適化、作業実績取得システム、所在管理(ICタグ)、ウェアラブル(AR)
・AI・データ分析:異常検知、故障診断、需要予測、データ分析基盤
・自然言語処理・テキストマイニング:リスク抽出、プロセスマイニング
・データ統合管理:データ統合マネジメント基盤、データ可視化
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造業の業務プロセス関する知見をお持ちの方(設計・購買・品質・物流など)
・製造業向けシステム開発に関するご経験(プロジェクト管理/システム開発・導入/データサイエンス技術)
■優遇条件:
・開発リーダ、プロジェクトマネージャーの経験
・新規技術の研究開発の経験(新アルゴリズムの開発、学会や論文発表、共同研究など)
・IT関連の資格取得(例:応用情報技術者、E資格、PMPなど)
・TOEIC(R)テスト600点以上
勤務地
DI本部(田町)
住所:東京都港区芝五丁目33番11号 田町タワー
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地補足>
※就業場所の変更の範囲:当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。
<転勤>
当面なし
※将来的には異動・転勤の可能性があります
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:40~17:40
<その他就業時間補足>
※勤務時間帯は拠点に応じて変動あり
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
給与
450万円~900万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~400,000円
<月給>
235,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により支給いたします。詳しくは、面接の場でご説明します。
■賞与:年2回
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:特記事項なし
家族手当:1人10000円、2人以降+3500円
寮社宅:寮:自己負担額1.5~3万円程度/社宅完備
社会保険:社会保険完備
退職金制度:特記事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率99%)
<教育制度・資格補助補足>
■階層別教育、グローバル関連研修、スキル教育 等
<その他補足>
■財形貯蓄、住宅融資、教育貸金、従業員持株会など
■社宅、寮、総合病院、診療所、保養所(全国に約40カ所)、体育館、総合グラウンドなど
休日・休暇
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(土・日・祝)※勤務地により一部振替あり
祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、結婚休暇など
会社概要
- 事業概要
■業務概要:
人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。- 所在地
〒100-8332
東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル- 設立
- 1950年1月
- 従業員数
- 77,697名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 265,600百万円
- 売上高
4,657,147百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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