三井住友トラスト･システム＆サービス株式会社
【府中／オープンポジション】アプリエンジニア※内販100％／在宅勤務可／平均残業20h／WLB◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～三井住友信託銀行のシステム会社/内販100％/家賃手当など福利厚生充実！離職率2～4％/長期就業可能～
●離職率2%、WLB◎腰を据えて長期就業したい方におススメ！
●内販案件100％、ユーザーに近い立場で最上流から参画可能
日本最大級の信託銀行グループである三井住友トラストグループを支える様々なシステムの開発をお任せします。
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
三井住友信託銀行およびグループ会社社員が利用する業務システムや、資産運用や年金管理等の信託銀行が扱う金融商品に関わるシステムの企画・開発をお任せします。上流工程がメインとなっており、開発はベンダーにお任せすることが多いです。
■プロジェクト例
・資産運用や年金管理等、信託銀行が扱う幅広い金融商品の管理システム
・三井住友信託銀行の支店やオフィスで利用される業務システム
■業務の魅力
・三井住友トラストグループの中核IT会社ですので１次請け案件100%となり、要件定義から製造、導入、運用、保守まで幅広い業務を担うことができます。
・ITシステムアプリケーション開発だけでなく、基盤構築・運用・保守までを一貫して自社内で担当していることから、高度なスキルを習得し、豊富な経験を積むことができます。
■キャリアパス
ある程度の下流工程経験を積んだ後（新卒入社の場合、3年目頃）小規模案件のリーダーや中規模案件のメンバーとして、上流工程から参加して頂きます。顧客折衝やプロジェクトマネジメント経験を積んで頂き、将来的には大規模プロジェクトを主導するリーダーとして活躍して頂きます。
■就業環境
・月の平均残業時間は20時間程度であり、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。
・産休・育休制度も整っており取得者の復帰率は男女共に100％です。家庭と仕事を両立させながら安心して長期的に就業できます。
・ニューノーマルへの取組として、在宅勤務の拡大と定着を推進しており、全社員に在宅勤務用のパソコンや携帯端末が提供されています。
■モデル年収
610万円／経験5年（月給31万円＋賞与＋残業手当＋家賃補給金）
750万円／経験10年（月給35万円＋賞与＋残業手当＋家賃補給金）
1005万円／経験15年（月給55万円＋賞与＋家賃補助金）
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
開発経験（言語不問、java,C,C#,VB.NET歓迎）
■歓迎条件：
金融系システムの開発経験。プロジェクトのリーダーとしてマネジメントや顧客折衝を担った経験。
勤務地
本社
住所：東京都府中市日鋼町1-10 三井住友信託銀行府中ビル
勤務地最寄駅：京王線／府中駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
当面なし
（東京―大阪を跨る勤務地変更）
転勤実績:全社で年間10件程度
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:10
＜その他就業時間補足＞
■フレックスタイム制■残業：月平均20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
給与
600万円～950万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：311,000円～551,000円
＜月給＞
311,000円～551,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■上記の年収には、20時間の時間外手当が含まれています。
■経験、能力、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇
■賞与：年2回（6月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：審査有(最大額扶養者有7万円、扶養者無4万円)
寮社宅：東京－大阪を跨る勤務地変更の場合のみ
社会保険：【健康保険】
三井住友トラスト・グループ健康保険組合
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
専門別研修(技術研修)、階層別研修、金融業務知識研修、対外資格取得奨励金制度、資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
■企業年金（DC)、財形貯蓄制度、持株会（三井住友トラストグループ）、
■介護休職制度、育児短時間勤務、福利厚生トータルサービス会員、健保提携施設等あり
■時間短縮勤務制度（小学4年生が終了するまで年度末まで取得可能）
■育児休業制度（子が満2歳に達するまでの期間取得可能）
■家賃補給金制度：賃貸家賃の50％を支給（扶養無条件：首都圏勤務者4万円／月、近畿圏勤務者3万円／月）※扶養者上限：首都圏勤務者7万円／月、近畿勤務者6万円／月
休日・休暇
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始（4日）、有給休暇（入社6ヶ月経過後20日）、連続休暇（5日）、リフレッシュ休暇（計5日あり）、永年勤続休暇、忌引休暇、結婚休暇 等
※有給休暇は初年度のみ入社月に応じて付与
会社概要
- 事業概要
■概要
三井住友信託銀行および三井住友トラストグループ唯一の情報システム戦略会社として、金融ビジネスをIT技術を通じて支援する企業です。
「開発」「基盤構築」「運用」の“三位一体”体制を武器に、基幹システムの構築、業務アプリケーションの開発、Webビジネス支援、ネットワーク設計・構築・運用など、三井住友信託銀行・グループ各社の情報戦略の中心的役割を担っています。高度な専門知識をベースに、システム分析・要件定義から開発・保守・運営までの一貫したサポートを行っています。- 所在地
〒183-0044
東京都府中市日鋼町1-10 三井住友信託銀行府中ビル- 設立
- 1973年2月
- 従業員数
- 963名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
21,500百万円
- 平均年齢
- 43.7歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
