株式会社ＬＩＸＩＬ

【横浜】水回り製品の代理店営業(トイレ・キッチン)※リモート・フレックス有／業界未経験歓迎

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【業界未経験から活躍している方多数！福利厚生・休暇制度充実！／売上高1兆7千億円、グループ社員数7万人以上／水まわり住環境市場グローバルNo.1】

■業務内容:【変更の範囲：会社の定める業務】
水まわり製品（トイレ・キッチン・浴室等）をメインとした当社製品の代理店営業をお任せします。
代理店のLIXIL製品の売り上げ増加のため、販売促進方法の提案の他、事業上の課題解決にも携われる、幅広い課題解決型の営業です。
※変更の範囲：会社の定める業務

例）エンドユーザー（工務店）向けの勉強会の提案／人材採用や定着の課題解決　など

担当顧客数：平均3～4社／基本的に既存顧客を担当、新規開拓はありません。
担当製品例：https://www.lixil.co.jp/lineup/

■キャリア採用について：
製品・業界未経験の方もご入社後活躍しています。
オンライン研修とOJTでのフォロー体制が充実しています。

■働く環境：
・リモートワーク、フレックス制度が利用可能
・客先からの直行直帰も可能
・出張は基本的にありません
・残業時間：月20～30時間程度／全社で残業抑制のための取り組みを進めています。

★女性活躍について：
・女性がもっと働きやすい環境を、と制度改革や整備を進めています。
厚生労働省の「えるぼし」最高位認定を取得。復帰率97.9％。
・「子の看護休暇」について有給休暇を10日設定、つわりや不妊治療の際に活用出来る「セルフケア休暇」を設け、出産、育児、配偶者転勤による転居などを理由とした退職者の再雇用「キャリアリターン制度」も用意しております。
・管理職の女性割合増加にも取り組んでいます。
日本のプライム上場企業の女性管理職割合が7.5％に対し、同社の昨年度実績は15％。今後も比率を高めるべく様々なPJを走らせています。
※https://www.lixil.com/jp/sustainability/people/equal_opportunity.html

★活躍する女性社員のインタビュー：
https://www.lixil.co.jp/corporate/recruit/interview/ng014/

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・2年以上の営業経験(法人/個人は不問)
・自動車免許
■歓迎要件：
・ハウスメーカー、建築業界での営業経験者

＜勤務地詳細＞
LIXIL港北拠点
住所：神奈川県横浜市都筑区中川中央2-5-18
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※変更の範囲：会社の定める場所

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:20

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給条件あり
家族手当：支給条件あり
寮社宅：※適用条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基本はOJTとなります

＜その他補足＞
■介護保険
■住宅紹介制度
■リフォーム支援制度
■会社契約保養所補助金制度
■各種共済・融資制度
■財形貯蓄
■従業員持株会
■60歳以降は65歳までシニア社員登用あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始、有給休暇（初年度10日、翌年度は11日発生）、特別休暇、リフレッシュ旅行休暇