エスケー化研株式会社

【岡山／未経験歓迎】ハウスメーカ向けルート営業※飛び込み営業なし／年間休日125日／原則転勤なし

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【国内トップシェア／入社後の手厚いフォローあり／個人ノルマ無／就業環境◎／年間休日125日】
■仕事概要：
ハウスメーカーへの営業を行っていただきます。ルート営業が基本となり、新商品の提案から雑談などを含め、お客様との信頼関係を築いていただく事が一番のミッションとなります。
1日の訪問件数は5～6件となっており、飛び込み営業はなく、お付き合いのあるハウスメーカーから案件をいただき、個人のお客様のところへ一緒に営業に行くイメージです。
個人のノルマはなく、チームでのノルマとなります。皆で支えあう環境ですので、営業未経験の方も安心してご入社ください。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■入社後の流れ：
1年間はノルマを持たずに業務を行っていただきますので、じっくり業務を覚えることができます。
入社後は先輩社員と同行営業を行っていただき、営業に慣れていただきます。また、オンラインでの商品の勉強会も行っておりますので安心してご入社ください。現在の社員のほとんどが異業種からの中途入社者となります。温厚な人柄の方が多く、営業未経験の方でも丁寧に指導いたします。

■組織構成：
現在岡山支店の、住宅チームは全体3名となっており、30代から40代の方が活躍されております。

■商材魅力：
同社が取り扱う建築用塗料・仕上材は東京スカイツリー、グランフロント大阪、渋谷ヒカリエ、JR大阪駅、JR博多駅、東京駅、六本木ヒルズ、新千歳空港等々・・・
国内外問わず、数多くの著名物件に採択されています！（国内シェア52％超／世界30か国以上でご愛用頂いております）
また中四国エリアの70%のマンションは当社の商品が採用されております！

■同社の営業：
（1）販売営業：販売代理店への営業・販促活動を担当。
（2）住宅営業：住宅メーカーから塗装工事の発注を受け、工事にかかる人件費・材料費などの金額を計算し見積作成。計画に従い工事の施工から完成までを管理します。
（3）開発営業：ゼネコンや設計事務所、建築物のオーナーへ新製品を中心とした自社製品のPRを行います。自社製品のメリットを伝え建築に関する悩みや課題を解決します。
日々の活動としては主要顧客を数十社持ち、ルート型の提案活動が基本となります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：※業界、業種未経験歓迎
・顧客折衝経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
岡山営業所
住所：岡山県岡山市南区新保1604-19
勤務地最寄駅：JR宇野線／大元駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
※制度としてはございますが、基本的に転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度（繁忙期により前後します）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：30000円を上限に支給
家族手当：配偶者9000円、子3000～1000円※3子まで
住宅手当：社内規定あり（世帯主のみ）
寮社宅：借り上げ社宅制度あり（入社4年目以降）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTが中心です。社内のイントラネットは整備されており、業務上のナレッジはそこから閲覧できます。また、各支店（営業所）は少人数で雰囲気が良いため教育はしっかりと行われます。

＜その他補足＞
■職務手当41500円
■役職手当70000円※課長級以上の場合のみ
■家族手当補足：配偶者9000円、子1人目3000円、2人目2000円、3人目1000円
■皆勤手当3000円
■食事手当4000円※1出勤日につき200円支給（月によって変動）
■産休・育休・介護休業制度※取得実績あり
■住宅手当補足：有配偶者15000円、独身者10000円（地域により異なる）
■社宅補助制度：会社都合による転勤の場合
■社員持株会、財形貯蓄制度、自社保養所（全国契約保養所100ヶ所以上）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏季、年末年始のほかリフレッシュ休暇（年1回／5日間連続休暇／100％取得実績あり）※年度によっては土日含め、最大9日間の連続休暇取得も可能！会社カレンダーにより年に数回の土曜出勤あり。