西日本高速道路メンテナンス関西株式会社
【京都/亀岡】土木施工管理（高速道路の維持・保守）◆資格必須／年休130日／ネクスコ西日本Ｇ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～借上げ社宅(条件有)／賞与4.30ヶ月分（令和5年度実績）／関西で働く／家族との時間も大切にできるワークライフバランスや安定性が魅力で入社する方多数！～
■仕事概要：
土木施工管理をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】
■採用背景：
「NEXCO西日本」100%出資のグループ会社で、関西エリアにおける高速道路の保守・保全を手掛ける当社は、高速道路の老朽化等に伴い案件増加中。増員採用です。
■会社の立ち位置／案件の流れ：
グループ会社の「西日本高速道路エンジニアリング関西」が、高速道路の維持補修対象箇所の把握のため点検業務を行い、結果をNEXCO西日本に報告。その後、NEXCO西日本と同社で調整し、同社が維持補修作業を実施します。
■具体的な仕事内容：
NEXCO西日本が運営する高速道路の、修繕/補修/緑地管理/清掃の保全工事のマネジメント業務
・施工計画/積算/発注/予算管理/監督業務/品質管理/安全管理
・NEXCO西日本など関係機関との業務調整、工事計画の立案調整
・協力会社への工事発注
【エリア】2府4県(大阪・京都・奈良・兵庫・和歌山・滋賀)で、各地に拠点があるため（奈良を除く）管轄の範囲を担当
【案件内容】
・路面や道路構造物の補修工事、清掃作業
・除雪等の雪氷対策
・草刈や剪定等の植栽作業
・交通事故復旧
・災害復旧
・サービスエリア、パーキングエリアの清掃 等
■働きやすい環境： ＼＼ここも魅力／／
★ワークライフバランスを重視して、入社を決められる方多数！★
〇残業時間20時間
〇休日130日以上・土日祝
〇育児休業取得実績あり
〇内勤でデスクワークの割合多い
〇夜勤…夜間工事実施時／都市部は夜勤多め／地方の事業所では昼間工事メインで夜勤少なめ
〇転勤…関西圏のみ ※NEXCO西日本グループの中で関西地区の業務を担当しているため
〇賃貸…社宅制度(条件有)があり、家賃負担軽減
■魅力：
（１） NEXCO西日本100%出資のグループ企業で、安定経営基盤
（２）当社の業務は公共性が高く、高速道路という交通の大動脈を守るやりがいに満ち溢れた仕事です
（３）中途入社が全体の40％以上となじみやすい環境
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）普通自動車運転免許
（2）エクセル/ワードの基本操作スキル
（3）下記いずれかの資格
・土木施工管理技士1級もしくは2級
・造園施工管理技士1級もしくは2級
・舗装施工管理技術者1級もしくは2級
■歓迎条件：
・CADのご経験
《職種未経験・第二新卒も歓迎！》
勤務地
亀岡事業所
住所：京都府亀岡市篠町王子西ノ山11-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
※マイカー通勤可（駐車場あり）
＜転勤＞
有
転勤の可能性がある勤務地：大阪府吹田市、兵庫県西宮市、姫路市、福崎町、京都府福知山市、亀岡市、和歌山県和歌山市、奈良県藤井寺市、滋賀県栗東市のいずれかの事業所
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20h※日勤が基本ですが、現場状況により夜間作業の場合があります。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中も勤務条件に変動はありません。
給与
400万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,960円～280,000円
その他固定手当/月：12,000円～40,000円
＜月給＞
224,960円～320,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル等に応じて決定/上記は残業目安20h含む試算
■昇給：あり
■賞与：年2回 ※4.30ヶ月分（前年度実績）
■毎月1万円の固定手当（ライフデザイン手当／全社員に支給／確定拠出年金に充てることも可能）
■資格手当：土木施工管理技士 1級1万円、2級2千円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：(配)12000円、(子)4500円
寮社宅：借り上げ社宅制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（上限30000円）
■階層別研修、役職別研修など
＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■レジャー支援制度
■健康管理支援制度
■単身赴任手当
■ライフデザイン手当
休日・休暇
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数130日
ポジティブ休暇、創立記念休暇、慶弔休暇、冬期休暇、有給休暇（初年度は入社月に応じて5日又は10日支給）
※勤務の都合上、土曜または日曜が出勤になることがあります。その際は振替休日を取得いただきます。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・高速道路及び有料道路などに附帯する施設などの維持・補修及び清掃
・高速道路及び有料道路などに附帯する施設などの計画、調査、測量、試験、設計、施工及びこれらの施工管理、道路の工事、維持、補修及び清掃に関する器具、資材の開発及び販売
・警備業と関係警備計画等の策定
・土地または建物の管理及び清掃に関する業務 など- 所在地
〒567-0032
大阪府茨木市西駅前町5-1 京都銀行茨木ビル6F- 設立
- 2007年3月
- 従業員数
- 381名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
19,300百万円
- 平均年齢
- 40.5歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
