掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

オリックス生命保険株式会社

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【大手町】人事(研修企画・講師担当)※オリックスGの安定基盤/中途入社者多数で風通しのよい環境※

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大手町】人事(研修企画・講師担当)※オリックスGの安定基盤/中途入社者多数で風通しのよい環境※

■業務内容:
・社員研修の企画
・内製化している社員研修の講師(傾聴・ファシリテーション・基礎的なプロジェクトマネジメント 等)
・社員研修の事務局
・研修資料の作成/更新
・研修動画の制作  等
※将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります。

■部署ミッション:
今後20年、30年の間に予想される生命保険マーケットの縮小、これに伴う競争激化のなかで、当社がお客さまから選ばれ続け、継続的・安定的に成長できる会社となるため、社員のマインドと能力・スキルの向上は必要不可欠と考えています。社員一人ひとりがオリックス生命理念・行動規準を体現し新たな価値の創造ができる人材の育成をリードまたは強力にサポートしていく役割を担っています。

■組織構成:
部門人員数:27名 配属予定チーム人員数:10名 ※2024/2月時点

■募集部門の特徴:
・これまで、シンプルでわかりやすい「商品開発」や「販売手法の構築」、「お客さま目線の取組み」を実施することで急激に業績を伸ばしてきました。その結果、当社の取組みが外部から高い評価を受けております。
今後もお客さまのニーズの本質を捉え、お客さまの不安を安心に変える保険会社を目指していきます。時代の変化とともに多様化するニーズに対応するため、新たなステージへチャレンジし続けていきます。
・エネルギッシュな社員が多く、非常に活気があります。過去の慣習にとらわれない、柔軟な発想を持った社員がそれぞれ責任を持って仕事をしています。キャリア入社の方が多い為、年齢・役職に関係なく、意見を交わし合う、風通しの良い社風も魅力の一つです。
・金融サービスを多角的に展開するオリックスグループの一員であり、オリックス生命保険が属する「保険」セグメントの利益は、グループ全体の10%を占め、オリックスグループの中でも重要な成長ドライバーの一つに位置づけられています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
数百名規模以上の事業会社にて、以下のご経験がある方
・人材開発、研修企画業務経験3年以上
・研修講師経験(年数不問)

■歓迎条件:
・ファシリテーション、コーチングの講師経験
・生命保険会社の勤務経験
・生命保険会社の営業経験(直接・間接営業問わず)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー
勤務地最寄駅:大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
全国型の場合、異動の可能性があります

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
<その他就業時間補足>
■残業:40H/月程度を想定

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
入社日は四半期単位(4月、7月、10月、1月入社)

<試用期間>
6ヶ月
但し、当該期間も勤続年数計算上は算入

給与

<予定年収>
700万円~1,017万円

<賃金形態>
月給制
固定給制

<賃金内訳>
月額(基本給):325,000円~631,000円

<月給>
325,000円~631,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給+賞与+残業代の概算年収です。ご経験と能力により応相談となります。
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:401k(確定拠出年金)

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
-


<その他補足>
【制度】
財形貯蓄、団体保険、オリックスグループ従業員持株会、慶弔金、出産・育児制度
【福利厚生】
オリックスグループ社員割引制度・オリックスグループ保養所あり(軽井沢・賢島・嵐山)
自分磨き制度(福利厚生メニューの中から1人1人に付与されたポイントの範囲内で各々のライフスタイルにあったメニューを自由に選択利用できる制度)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、有給、慶弔、出産/育児、介護、その他特別休暇等
有給休暇(初年度:入社日に応じ最大10日/次年度以降:最大20日)

会社概要

事業概要

■会社概要:
代理店および通信販売を中心チャネルとする生命保険業。保険代理店による販売やインターネットや電話を通じた通信販売、当社社員による対面販売など、4つの販売チャネルでお客さまへ商品をお届けしています。さらに、それぞれのチャネルを連動させたオムニチャネル体制を確立し、お客さまのニーズに合わせた加入方法をご提案しています。
◎主な取扱商品/米ドル建終身保険Candle、終身保険RISE、医療保険 キュア・ネクスト、定期保険ファインセーブ 他
◎募集代理店数5,269店(2023年3月末現在)

所在地

〒100-0004
東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー

設立
1991年4月
従業員数
2,197名
上場市場名
非上場
資本金
59,000百万円
売上高

452,700百万円

経常利益
38,900百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011558384

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