株式会社ENEOSウイング

【名古屋中区】<ENEOSグループ>安定基盤で労務管理をお任せ！◇年休125日／完全土日祝休み

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【2025年4月以降フレックス制度導入予定でより柔軟な働き方◎／3年以上の定着率87.5％／平均勤続年数18.7年／女性活躍推進計画あり／石油製品の国内シェア50％以上を占めるENEOSの中核で安定性◎】

■当社の魅力：
◇安定した基盤：
ENEOSグループの安定した経営基盤で、幅広い人事業務を経験できるフィールドを提供しております。経験者が即戦力として活躍できる環境です。
◇キャリアアップの機会：
知識や知恵を活かし業務内容を刷新したり、新たな制度を策定したりと、自己の考えを具現化できる環境があります。
◇働きやすい環境：
年間休日125日、月平均残業20時間、充実した福利厚生。働きやすさとキャリアアップを両立できる職場です。

■仕事の内容：
メイン業務として労務管理業務をお任せします。

労務管理： 勤怠管理、社会保険手続き、労働条件の見直しや改善提案
制度管理： 社内制度の企画、立案、社内規則の整備・運用
その他人事業務： 採用業務等の人事業務全般

■組織構成：
管理本部の中にある人事部は、12名所属。そのうち8名で人事業務（採用・労務・制度企画）を動かしている組織体制です。

■将来的なキャリアビジョン：
入社後は、労務・給与管理をご担当いただきますが、今後は人事業務全般を任せていくことや、制度企画や経営企画等様々なスキルを身に着けていただく為のジョブチェンジも可能になります。

■企業の想い：
わたしたちは、あなたのこころを輝かせるエネルギーをいつでも笑顔でお届けします。そして、わたしたちひとりひとりが大切なあなたとの『つながり』に誇りと責任を持ち続け、この『つながり』を未来へとつないでいきます。

■当社について：
◇燃料油販売で国内50％超という圧倒的シェアのENEOSグループ
◇全国320カ所のサービスステーションを展開する石油販売会社
◇女性活躍推進計画と立て、女性が働きやすい職場環境にしております

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
≪完全土日祝休み/年間休日125日/平均勤続年数18.7年/賞与実績4.56ヶ月≫
■必須条件：
・労務のご経験（勤怠管理、社会保険手続き、給与計算、労働条件の見直しや改善提案等のご経験）

■歓迎条件：
・人事業務の一連の流れをご経験されたことがある方
・制度企画／制度設計のご経験がある方

■応募者へメッセージ：
国内シェアNo.1の『ENEOSグループ』で労務管理をリードするチャンスです！
是非、働きやすさ抜群の環境で一緒に働きキャリアアップしていきましょう！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄3-6-1
勤務地最寄駅：地下鉄名城／東山線／矢場町／栄駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本社および全国の支社、営業所

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＜転勤＞
当面なし
※総合職での採用の為、将来的な転勤の可能性があります。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間程度※状況によって前後します。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子女教育手当
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社宅あり※福利厚生その他欄に記載
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：※退職金規程に定めるところによる

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当／資格取得全額負担
■新入社員研修、フォローアップ研修、3年目研修、マネジメント研修、評価者研修など
■入社後現場研修あり（1か月）

＜その他補足＞
■大都市手当て
■母子父子家庭手当
■正月手当
■駐車場補助手当
■財形貯蓄、確定給付企業年金
■慶弔見舞金
■ベネフィット・ステーション
■別居手当：単身赴任者に毎月支給
■社宅制度：光熱費込13,000円で入居可能（※28歳まで光熱費は無料です）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※有給休暇：入社月によって異なる（4～9月入社：10日）
※有給取得率59.4％、平均勤続年数18.7年