掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/12/27(金)

株式会社アムロン

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【高松】金属加工・製缶品の生産管理◇転勤無/年休127日/残業20H/四国トップクラスシェア◇

正社員
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仕事内容

【高松】金属加工・製缶品の生産管理◇転勤無/年休127日/残業20H/四国トップクラスシェア◇

【創業70年以上の老舗鉄鋼商社/日祝休みで土曜出勤少ない/入社3年後定着率90%以上】

\Point!!/
土曜日出社は年に6日とかなり少ないだけでなく、19時までには退社する社員がほとんどでワークライフバランスも整いやすい環境です◎

■採用背景:
事業強化による募集になります。

■業務概要:
四国でトップクラスのシェアを誇る鉄鋼関連など幅広い事業分野を展開する同社にて、金属加工・製缶品の生産管理の業務をお任せします。

■業務内容:
販売担当者が受注した鉄鋼製品の加工の生産管理業務です。加工は社内の製造部門や社外の協力会社と連携して、鋼材の切断、曲げ等の一次加工から、製缶加工や建機・機械の部品まで幅広く対応します。製作は古くから連携している協力会社に依頼し、具体的には、材料手配から始まり、AutoCADを使用しての図面の展開、工程管理、納期管理、品質管理まで一連の業務を行います。
自社工場はございますが、製造生産は一部協力会社に依頼しているため、その協力会社へ訪問することもあります。時期や頻度は案件によって異なります。

■入社後の流れ:
まずは新入社員研修、職務職位別の社内研修および社外研修、実務研修、資格取得研修を実施しています。
そのほか、職務に応じて社外の各種セミナー・研修会への参加もあり。
研修後は先輩が丁寧に指導しますのでご安心ください!
※経験者の方にはスキル経験に応じて教育内容を変更いたします。

■働き方:
当社としては急な納期以外では残業する文化はなく、遅い日でも必ず19時には退社をしております。
また、協力会社とチームを作って受注を行っているため、納期などを常に安定させて業務に取り組むことができております。

■当社の魅力:
「ThinkTomorrow」というテーマを掲げ、21世紀に成長を続けることができる企業として、機能強化と進化に取り組んでいます。鉄鋼、エンジニアリングを中心とする総合商社として事業展開をしておりますが、建設、産業機械、環境、ITと、ますます事業フィールド、エリアを拡大しています。これらの事業は一見つながりなく見えますが、その相乗効果が我々の強みであり、お客様にご満足いただけるような「お役立ち」ができるよう、持てる機能をさらに充実させていきたいと考えています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・生産管理経験をお持ちの方※業界不問

勤務地

<勤務地詳細>
テクノ香西
住所:香川県高松市香西東町205-1
勤務地最寄駅:JR線/香西駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均10時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~400,000円

<月給>
260,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(6月/前年度実績:昇給率2.00%~3.00%)
■賞与:年2回(8月、12月/前年度実績:計3ヶ月分)
※年次業績により期末賞与あり(2月)
※年収はスキル・経験によって変動いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限2万円
家族手当:6歳未満の子に児童手当
住宅手当:社内規定による
寮社宅:県外出身者優先、空室があれば入居可
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤務3年以上/定年後の再雇用制度あり65歳迄

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■資格手当およびスキルに応じて技術手当あり
■社内研修、社外実務研修

<その他補足>
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■社員会(あゆみの会/親睦行事や旅行があります)
■クラブ活動(任意)
■ノー残業デー(毎週水曜日)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日

土曜、日曜、祝日※年6日の土曜出勤あり(当社カレンダーで規定)
夏季休暇(お盆休み)、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
鉄鋼製品の販売・加工/鋼構造物工事他各種工事/建築土木資材/重金属汚染土壌・排水対策資材/汚染土壌特殊洗浄浄化/有害廃棄物再資源化/環境セラミック/産業機器/製造設備企画/業務用洗浄機/重防錆塗料/労働者派遣/有料職業紹介

所在地

〒760-0060
香川県高松市末広町7-21

設立
1948年4月
従業員数
220名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

32,800百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011564465

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