ヒラソル・エナジー株式会社
【営業経験者歓迎】発電所買取営業／100年続く太陽光発電の実現と普及を目指す企業／業界トップシェア
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★100年ソーラー事業の業界リーダー／太陽光買取事業の営業担当／業界未経験でもOKで専門知識必要無し！100年続く太陽光発電の実現と普及を目指す／東大発スタートアップ★
■業務内容
中古太陽光発電買取事業の営業をお任せ
※中古太陽光発電買取事業とは、中古の太陽光発電所を手放したいと思っているオーナー様から買い取り、修繕などを施して当社で運営していくというものです。
■詳細
・業者から当社に興味があるまたはお問い合わせいただいたお客様を引継ぎ
・オーナーへ購入前の情報ヒアリング(発電所の状態、資産価値等)
・契約クロージング手続きまとめ など
業者から新規リードを引き継ぐため、自ら新規開拓を行うことはありません。
※月の半分ほど九州への出張有(毎週出張に行っていただく場合や数週間まとめての場合がありますが、場合に応じてリモートを行うなど柔軟に働くことが可能！
■業界未経験でも安心
・今回お任せする業務において専門的な知識は必要なし！
購入前のヒアリング項目は事前に情報取りのポイントが示されており、業界未経験者でも安心して商談に臨むことができます。
・はじめのうちは上長がOJTとして伴走し、半年ほどで業務を覚えられるようになることを想定
■組織構成
本プロジェクトは、他プロジェクトとの兼任1名、外部業者の方が数名で構成。兼任の者や外部業者と連携してプロジェクトを進めていただきます。
■働き方
・残業20ｈ想定
・リモートワーク相談可で、柔軟な働き方が可能
■100年ソーラー事業とは
今まで太陽光発電の拡大は、経済産業省の運用するFIT制度によって支えられてきましたが、制度終了により現実的に電力の売買が困難な状況があります。
しかし中小規模の発電所は、効率化や最適化などによってその価値を向上する可能性が大いにあります。当社は評価や再生をはじめ、中小規模を支える数々のサービスを通じて、100年続く太陽光発電の実現を目指しています。※山梨での事例：https://100solar.co.jp/
■当社について
太陽光発電の発電性能診断、必要に応じた改修工事の提案と実施、その後の見守りまでをすべて1社でカバーできることに強みを持っています。
取引のあるお客様からは技術力の高さをご評価いただいております。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
・1年以上の営業経験
■歓迎条件：
・1年以上の営業戦略、企画経験
勤務地
本社
住所：東京都文京区本郷7-3-1
勤務地最寄駅：東京メトロ 丸ノ内線／本郷三丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制となっておりますので、8時間/日勤務の場合、休憩時間は60分、6時間/日勤務の場合
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
時短正社員複数名の採用実績あり
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中、待遇の変更はありません。
給与
420万円～650万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円
＜月額＞
333,333円～500,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
（例）580万円
入社3年目 メンバー(月給42万＋残業代20/月）
残業は1分単位で計算されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：非課税範囲内の支給です。
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修支援制度
＜その他補足＞
■時短制度
■自転車通勤可
■服装自由
■出産・育児支援制度
■U・Iターン支援
■ストックオプション
■継続雇用制度（勤務延長)
■継続雇用制度（再雇用）
■社内ウォーターサーバー無料
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始休暇（12/29～1/3）
会社概要
- 事業概要
■当社について：
ヒラソル・エナジーは、「100年続く太陽光発電の実現」を目指す東京大学発のスタートアップです。「100年後にも太陽光発電が人と地球にとっての資産であり続ける未来」をビジョンとして、既存発電所の集約化運営を推進する百年ソーラー事業、マルチベンダー型エネルギー制御システム“ぷらマネ®リンク”の開発、地域の再エネ電源の地産地消を支援する地域電力支援などを行っています。- 所在地
〒113-0033
東京都文京区本郷7-3-1- 設立
- 2017年2月
- 従業員数
- 37名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 32.5歳
- 企業URL
https://pplc.co/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
