掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/11(月)

株式会社ネグゼス

【大阪市】プログラマー・ITエンジニア(SE/PG/PM/PMO/コンサル)◇残業月平均20H

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【大阪市】プログラマー・ITエンジニア(SE/PG/PM/PMO/コンサル)◇残業月平均20H

【IT開発の実務経験orIT関連専攻を卒業された方応募可/在宅要相談/残業月平均20H】
IT開発会社であり、WEB開発、組込車載開発、AIoT技術、SAP、MES(Apriso)、スマホアプリ開発など、多岐にわたる分野でのソリューション提供を行う当社において、プログラマー・ITエンジニア業務をお任せします。

■業務の流れ:
▼受注:クライアントからの依頼や契約の締結
▼プランニング:プロジェクトの詳細を策定
▼実行:実際の業務やサービスの提供を開始
▼進捗管理:プロジェクトの進捗を定期的に確認
▼納品:完成品やサービスをクライアントに提供
▼フィードバック:クライアントからの意見の収集・改善

■職場環境:
・フラットな組織文化:意見が言いやすく、協力的な環境があることが多いです。
・コミュニケーション重視:定期的なミーティングや情報共有が行われています。
・多様なバックグラウンド:エンジニア、マーケティング、営業など様々な専門性を持つメンバーが在籍しています。
・若手からベテランまで:経験豊富な社員と若手社員が共存する環境です。
・人数:部署によって異なるが、中小規模の企業の場合、数十人程度のチームが多いです。
・男女比:業界によって異なるが、近年は多様性が重視され、女性の比率が増えている傾向があります。

■配属部署のミッション:
・顧客満足の向上(クライアントのニーズに応えるサービス提供)
・イノベーションの推進(新しいアイデアや技術の導入)

■キャリアについて:
チームやプロジェクトを率い、成果を出すことの他、専門性の向上など選択が可能です。キャリアパスや成長機会については、社内の研修プログラムやメンター制度などを利用できます。

■当社について:
当社は、IT開発会社であり、WEB開発、組込車載開発、AIoT技術、SAP、MES(Apriso)、スマホアプリ開発など、多岐にわたる分野でのソリューション提供を行っています。SAPやMES(Apriso)については、製造業や物流業などの業務効率化を支援するシステム開発・導入を行っています。生産管理、在庫管理、受発注管理、品質管理などの業務を効率的かつ正確に行うことができるシステムを提供しています。



変更の範囲:無

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~学歴不問~
■必須要件:
・IT開発の実務経験(1年以上)、またはIT関連専攻卒業

■歓迎要件:
・ウェブアプリケーション開発に関する経験者
・下記スキルのいずれかをお持ちの方は即戦力として優遇。
Java、PHP、Perl、C#、.NET、iOS、Android、COBOL、C++、組込み開発の経験

勤務地

<勤務地詳細>
ネグゼス ソリューション事業部  関西支部
住所:大阪府大阪市西区京町堀1丁目8-33 京町堀スクエアビル9階 株式会社ネグゼス
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
リモートワークについては、プロジェクトマネージャーとの相談になります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均時間:20h/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
420万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,900円~250,000円
その他固定手当/月:10,000円~50,000円
固定残業手当/月:78,100円~85,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
310,000円~385,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月 ※過去実績3ヶ月)
■モデル年収:500万円:27歳、入社4年目

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:引越補助金
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
-


<その他補足>
・資格取得支援、手当あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12/29~1/3)、夏期休暇(3日間)、GW休暇(暦による)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
当社は、IT開発会社であり、WEB開発、組込車載開発、AIoT技術、SAP、MES(Apriso)、スマホアプリ開発など、多岐にわたる分野でのソリューション提供を行っています。
SAPやMES(Apriso)については、製造業や物流業などの業務効率化を支援するシステム開発・導入を行っています。生産管理、在庫管理、受発注管理、品質管理などの業務を効率的かつ正確に行うことができるシステムを提供しています。
様なバックグラウンド:エンジニア、マーケティング、営業など様々な専門性を持つメンバーが在籍。
・若手からベテランまで:経験豊富な社員と若手社員が共存する環境。

所在地

〒104-0045
東京都中央区築地2-1-16 STRADA GINZA EAST 5F

設立
2020年6月
従業員数
120名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
平均年齢
29歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011569530

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