株式会社マックスパート

経理・総務リーダー※研修特化型ホテルを運営／月次決算からお任せし年次、管理会計にも挑戦可

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～日次業務からお任せし徐々に月次・年次と業務範囲を広げて頂きます／教育充実で徐々にキャッチアップ可能／完全週休二日（土日祝）／家族手当・住宅手当・社員寮等福利厚生充実／将来的に財務にも挑戦可能～

■採用背景：
当社は研修特化型ホテル、オンライン配信事業を中心に事業展開しております。企業研修や会議、ウェビナー・会社説明会、講演会、懇親会など、少人数の社内イベントから外部向けの大型イベントまであらゆるビジネスイベントに対応しています。リピート率も高く順調に事業が成長しているため、組織体制強化のため経理担当を増員いたします。

■業務内容：
ホテルの経理業務（伝票起票、月次/年次決算等）をメインに、総務業務（備品・消耗品の発注・管理等）も担当いただきます。

(1)経理業務※経理メインで担当いただきます。
請求書発行、小口現金管理、給与、月次決算業務等。
現金出納、仕訳・伝票処理、買掛金・未払金等・支払管理、月次を中心にスキルによって年次決算業務財務諸表作成、消費税申告書作成等もお任せいたします。
(2)総務業務
消耗品、備品発注等、社内の庶務的業務。　

■組織構成：
部長1名（女性）、課長1名（女性）、派遣スタッフ２名が在籍しています。部長が管理部門全体のマネジメントを担っており、課長・派遣スタッフが経理全般を担当しています。

■入社後の流れ：
入社後は月次業務からお任せいたします。課長のフォローを受けながら徐々にキャッチアップいただき、ゆくゆくは年次決算や管理会計にも業務範囲を広げていただく想定です。

■働く環境：
家族手当・住宅手当・社員寮等福利厚生充実が充実しており、働きやすい環境が整っています。中途入社者かつ業界未経験から入社した社員も多く、安心して働ける教育体制が充実しています。

■キャリアパス：
将来的にスキルや希望によっては、全社経理や、経営に近い財務のポジションにも挑戦することが可能です。また将来的にはリーダー以上の役職へのキャリアパスもあり、キャリアアップいただける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理としての実務経験を3年以上積んでいる方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区晴海3-8-1
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
当面はなし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月1回程度、月初に土曜もしくは日曜の出社があります。■残業時間：10-30ｈ/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者手当8000円／子1人につき2000円
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮有り（ワンルームマンション）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後の流れ：1週間～1ヶ月間のOJT研修の後、即戦力となって現場でご活躍頂くことを期待しています

＜その他補足＞
■社内表彰制度（年間MVO賞、ベストパートナー賞、ギネス賞、月間MVP賞、月間営業MVP賞、GOODプロセス賞）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

※土日祝をベースに年間休日が116日になるように、休みを取っていただきます
※月初に土曜か日曜の出社の可能性あり