掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/11(月)

株式会社日本経済社

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【札幌/未経験歓迎】広告営業◆企画立案~実行まで/働き方改革企業/日経グループの中核総合広告会社

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職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【札幌/未経験歓迎】広告営業◆企画立案~実行まで/働き方改革企業/日経グループの中核総合広告会社

~創業80年/ナショナルクライアントや自治体とのお取引多数/所定労働時間7時間で働きやすさ◎~

■業務概要:
当社は道内において住宅展示場(北海道マイホームセンター)を運営するなど、住宅・不動産に強みを持ちながら、さまざまな企業・団体など顧客の課題解決や企業価値向上に貢献して参りました。
今回募集する営業職は主に道内の顧客に対して新聞・デジタル・テレビ等の各種メディアからオンライン・オフラインでのイベントまで、様々な手段を駆使して課題解決に向けた広告ソリューションを提供する仕事です。

■具体的な業務内容:
1.顧客とコミュニケーションを取り、意向・課題をヒアリング
2.課題に応じた最適な広告ソリューションを企画
3.社内スタッフや協業先と連携し、ソリューションの提案・実行に向けてチームの中心メンバーとしてディレクション
営業先の割合は8割既存・2割新規です。自分から企業様の課題を発見してアプローチをかけることもあれば、企業様からご相談いただくこともあります。
〇弊社が取り扱う広告ソリューションの例
・総合住宅展示場(北海道マイホームセンター)でのイベント実施
・新聞/テレビ番組(ガイアの夜明け)/タクシーサイネージ等
〇主な顧客
住宅メーカーを中心としたナショナルクライアントや地場企業、自治体とのお取引が多いです。

■配属組織:
現在、札幌支社の構成員の構成は現在9名です。(旭川、函館各1名含む)

■働き方:
当社は働き方改革に積極的に取り組んでいます。
・年休120日、全社員の平均有給休暇取得日数12.1日
・所定労働時間7時間/全社員の月平均残業時間16時間
・在宅勤務あり(週数日程度)

■雇用形態:
正社員登用前提ですが基本的には1年毎更新の契約社員からのスタートです。
契約更新までに具体的な提案作業など売上貢献(間接貢献含む)と判断できる材料があり、その後の活躍も期待できると判断された場合正社員へ雇用切り替えとなります。3年間で99%の契約社員が正規転換しています。

■当社について:
日本経済新聞社の専属広告代理店として1942年に創立し80周年を迎える日経グループ唯一の総合広告会社です。IT系、住宅・不動産系、金融系、官公庁・各種団体等のクライアントから高い評価と信頼を得ています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎~
■必須条件:下記いずれか必須
・法人営業経験者
・販促またはマーケティング経験者

■歓迎条件:
・不動産・住宅業界の知見をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
札幌支社
住所:北海道札幌市中央区北一条西3丁目3番地 札幌MNビル4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業16時間(全社員データ)

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
社員登用制度あり。契約更新時に当社規定により判断。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
年俸制
契約期間1年ごと

<賃金内訳>
年額(基本給):3,173,160円~4,760,160円
固定残業手当/月:59,060円~88,560円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
285,714円~428,571円(14分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
・賞与:年3回
・昇給:契約更新による。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限60,000円まで支給
家族手当:正社員登用後は子手当支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員登用後 当社規定による

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度あり 個人研修補助制度あり

<その他補足>
・確定給付企業年金
・確定拠出企業年金
・財形貯蓄
・社内融資
・社内ネイルケア
・社内リフレクソロジー
・健康診断
・契約保養所(紀州鉄道コンポーネントオーナーズシステム、東急ハーヴェストクラブ) 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期(4日間)、年末年始、慶弔休暇、永年勤続休暇、育児・介護休業制度など
イベントによっては土日出社が発生する可能性があります。その場合は平日に代休を取っていただきます。

会社概要

事業概要

■企業概要:
創業80年を超える歴史ある日経グループの総合広告会社です。コーポレートミッションは「信頼される伴走者となり、ビジネスに新たな可能性を拓く」。常にクライアントの課題解決に真摯に取り組み、伴走者として最適なソリューションを提供するコミュニケーションのエキスパートとして幅広い活動を展開しています。

所在地

〒107-0051
東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー 11F

設立
1942年11月
従業員数
416名
上場市場名
非上場
資本金
197百万円
売上高

34,745百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011570203

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