カナデビアＥ＆Ｅ株式会社

【茨城】ごみ処理プラントの保全管理責任者(運営所長候補)◆休１２６土日祝／カナデビアG／手当充実

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～カナデビアG（旧日立造船G）／年休126／完全週休2日（土日祝）／有給消化率65％～

＼この求人のポイント／
（1）カナデビアＧ会社で待遇・働き方・福利厚生◎充実！
・東証プライム上場の親会社「カナデビア株式会社（旧商号：日立造船）」と同じ就業規則・賃金規則を適用しているため、待遇・福利厚生は充実です。
・働き方改革にも積極的に取り組み、有休も取得しやすい環境です（2023年度平均18.3日） 。長期出張も発生せず、残業時間も30~35ｈ程のため、ワークライフバランスを整えることも可能！

（2）正社員登用実績100％
当社の制度上、中途採用者は全員契約社員スタート、試用期間も12ヶ月と長めです。ですが、特に勤怠や勤務態度に問題がなければ正社員登用を前提としているので、過去10年間で、試用期間満了に伴い契約解除となった方はいません 。給与や休日などの条件面も正社員とほぼ変わらないので、安心してご応募ください。

■業務内容
ごみ処理プラントの設計・建設からアフターサービス、メンテナンス、運営維持管理まで一貫して担う当社にて、運営事務所長補佐として、運営受託している施設が安定稼働するための保全業務の統括管理業務をお任せします。

■業務詳細
・保全計画立案および実施
・プラント内の巡視、検査、トラブル対応
・客先や協力会社、社内の工事担当、営業担当との調整
キャリアに応じて、運営事務所員の労務管理等のマネジメントをお任せする場合もあります。

■勤務地について
現地運営事務所配属のため、出張はほとんどありませんが、運営事業の受注先に応じて日本全国の転勤の可能性がございます。初任地はご本人のご希望をお聞きした上で決定します。または入社当初は本社で、その後に各運営事業所への配属となりいます。

■受注状況
新規案件は好調に推移しております。公官庁からの受注がメインとなり、10億円～50億円規模の案件を受注しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
焼却炉(各種プラントまたは工場など)の保全管理経験

■歓迎条件：
各種工場、プラントの運営管理責任者または副責任のご経験
(官公庁からの運営業務委託経験者であれば尚歓迎)

＜勤務地詳細＞
茨城事業所
住所：茨城県稲敷市高田424番地 環境センターごみ処理施設内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
日本全国へ転勤の可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:35
＜その他就業時間補足＞
月平均残業30－35時間(繁忙期：60時間)

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社1年後の正社員登用が前提の採用となります。直近10年間の正社員登用率は100％です。

＜試用期間＞
12ヶ月
補足事項なし

契約の更新：無

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給　（上限月額：100,000円）
寮社宅：単身用・世帯用有り
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
親会社主催の研修会・技術講習会
資格取得費用補助、資格取得報奨金制度あり

＜その他補足＞
・新婚者住宅補助制度
・財形貯蓄制度有り
・引越し費用は会社負担になります

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

有給休暇は入社時に１０日、入社半年後に追加で１０日付与されます。
本採用後は勤続年数にかかわらず、毎年４月に２２日付与されます。