株式会社トライバルメディアハウス

【銀座】キャリアアドバイザー ◆0→1のフェーズにチャレンジ／直取引9割以上／大手取引多数

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【リモートワーク制度あり／副業制度あり／フレックスタイム制】

■業務概要：
当社は、ソーシャルメディアやファンマーケティングに関する多様で幅広いノウハウを強みとしています。マーケティング戦略策定、施策の運用や実行、効果測定まで一気通貫で企業のマーケティング課題の解決に取り組んできました。
今回の募集ポジションである、キャリアディベロップメント事業部は2023年に設立された新規部門です。クライアントのマーケティングに関する課題を、人材の側面から解決するための人材サービスの立ち上げや事業推進を行っています。

■業務詳細：
・マーケティングキャリアアドバイザーとして、求職者とのキャリア面談、求人の検索・提案、面接のサポートを行い入社までの支援を行っていただきます。
・ときに求人企業（マーケティング・広告・PR業界中心）の人事担当とのコミュニケーションを通じて、求人企業が必要とする求職者像の解像度を高め、人材のマッチング度を高めるための取り組みを行います。

■当社の強み：
マーケティングスキルを備えた人材は各社からの需要が高まっており、特にデジタルマーケティング領域では慢性的な人不足を課題に持つ企業が増加傾向にあります。
私たちはソーシャルメディアやSNSの黎明期から企業のマーケティングを支援してきたプロフェッショナルです。デジタルマーケティングの実践を通して業務を深く理解し、知識をアップデートしてきた知見を活かし、新たな人材サービスの構築を目指します。

■キャリアの魅力：
＜新規事業のメンバーとして、事業の0→1のフェーズにチャレンジできる＞
新たな事業の創出にチャレンジいただける環境です。現在は人材紹介を主力サービスとしていますが、業務委託・副業の取り扱いや、マーケティング人材と人材を求める企業をマッチングするサービス開発にも取り組んでいく予定です。
＜クライアント企業のマーケティング力強化に関われるポジション＞
企業のマーケティング力を高めるため、その根幹となる「人材」に関わりながらマーケターの成長や活躍のフィールドの開拓に寄り添うことができる仕事です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・マーケティング・広告・PR・販促業界での経験
・クライアント企業との折衝／コミュニケーションを行いながら業務を遂行した経験

■歓迎条件：
・法人営業の経験（有形、無形問わず）

＜勤務地詳細＞
本社（新オフィスWeWork内）
住所：東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F WeWork内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：14:00～15:00
フレキシブルタイム：6:00～14:00、15:00～21:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月10万円）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内勉強会（代表池田やそのほか専門講師による）
■バージョンアップ支援金制度…スタッフ一人ひとりのスキル向上や業務に関連する領域の支援を目的として、年間上限30万円を支給します（条件あり）。

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■副業OK（承認が降りれば副業可能）
■リモートワークOK（状況に応じて出社とリモートを組み合わせています）
■社内表彰制度
■サシのみ制度：一緒に働く仲間を深く知るために、スタッフ同士のサシのみ費用を会社が負担
■部活動支援制度
■バンジージャンプ／パラグライダー支援制度
■浮世離れ休暇：5年間働いたスタッフに連続20営業日の特別休暇を付与。リフレッシュするだけでなく、さらなる活躍につなげてもらうための制度です。
■記念日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、結婚記念日休暇、浮世離れ休暇 他