株式会社シーエーシー

【クラウド未経験可】PM候補／クラウド運用サービス（Azure・AWS）◆フレックス／在宅

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■□IT業界でのリーダー経験やシステム運用のご経験をお持ちの方向け/長期就業を叶えられる環境／クラウドに興味があり知見を広げていきたい方へ／平均勤続年数16.7年、定着率91.7％／賞与年3回／副業制度・在宅勤務制度あり□■

■業務概要：
Azure／AWS上で稼働するクラウドサーバの運用サービスを提供するチームの管理業務などをお願いいたします。

■業務詳細：
◇クラウド（Azure／AWS）運用サービスのチームリーダー
・チーム管理
・インシデント管理　
・問い合わせ対応、顧客IT担当へのレポーティング

◇サーバ構築／保守業務のマネジメント
・チーム管理
・顧客標準／要件に基づく設計
・変更管理のハンドリング

■配属先について：
顧客…大手製薬メーカー
チーム構成…7名

■ポジションの魅力：
・Azure／AWSなどのクラウドビジネスは顧客からのニーズも高く、当社の中でも非常に重要なプロジェクトです。
・これまでAzureの経験がなくとも、経験のない領域に挑戦出来、エンジニアとしての市場価値を上げていくことが出来ます。クラウドに興味があり知見を広げていきたい方のご応募お待ちしております。
・Azure／AWS関連のプロジェクトや運用業務経験者の方にはマネジメントという新しいポジションに挑戦できる環境となります。（チームの規模感としては4～7人程度となる見込み。）
・現在二次請、三次請の会社に勤務しており、運用や保守構築のリーダーを務めていた方には成長できる環境になります。
・顧客先への対応業務や、サーバ構築／保守など様々な業務に携わることが可能となります。
・大手製薬メーカーで最新システム使用の本番インフラに携わることが可能です。
・社内勉強会や資格報奨金制度（最大20万円）等、技術を磨ける環境がございます。
・在宅勤務制度やコアタイムなしのフレックス制度を導入しており、柔軟に働いて頂ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT業界でのリーダー経験がある方（メンバー数が2～3人でも可）
・Azure／AWSに興味がある方

■歓迎条件：
・IT業界のマネージャーとして活躍していきたい方
・ITILに準ずる運用サービス経験（ITIL関連の有資格者は更に歓迎）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋箱崎町24-1
勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
在宅勤務主体となります。
作業内容によっては顧客事業所やデータセンタへ訪問／出張する場合があります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※1日の最小の就業時間3時間45分。標準労働時間は客先勤務時間に準じます。
※残業月12.1時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度（最大20万円）

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■持株会
■在宅勤務制度
■副業制度
■慶弔見舞金
■保養所
■ビジネスカジュアル（通年）
■サークル活動
■定期健康診断
■団体生命保険
■祝い金（結婚3万円・出産1万円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）
※有給休暇取得率：63.0％