株式会社ソフトハート

【大阪/第二新卒歓迎】システムエンジニア ※設立以来、無借金経営／自社内開発も拡大中

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■業務内容：
システムエンジニアとして、お客様先に常駐し、業務系システムの開発に携わっていただきます。要件定義から設計・プログラミング、テスト・保守・運用まで、上流から下流に至るまで一貫して関わっていただくことが可能です。まずは「設計・プログラミング、テスト」をお任せしたいです。今後もプロジェクト増加・社内開発業務の増加が見込まれており、将来的にはプロジェクトリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。※これまで、各システム（顧客管理、営業管理、工場生産管理、受注管理、市場品質情報ネットワーク、自動車登録・精算業務、入出庫管理）の案件受注実績があります。

■案件例：
･Java/C/C#/VB.NET/C#.NETでの設計/開発
･SAP/R3でのコンサルティング/要件定義/設計/開発
･Microsoft Dynamics 365（ロジスティクス、会計）の設計/開発
･データベース（Oracle,SQL Server）でのDWH開発
･サーバー構築、N/W設計、ルータ設定、仮想環境構築、JP1/Tivoli設定　等
（https://www.softheart.net/solution）

■同社の特徴：
【安定した経営】
同社は安定した事業経営を行っており、設立から今まで無借金経営を続けてきました。社員への還元もしつつ、リーマンショックのような事態が起こっても社員の雇用を守ることを重要視した経営を行っております。

【きめ細やかな評価制度】
単独でプロジェクトを担当される場合でも、上長との定例打ち合わせの場を設け、しっかりと意思疎通する機会があります。評価について、MBO(目標管理制度)による評価を行っており、毎週ご自身に提出して頂く週報と合わせて成果(会社への貢献度)を評価し、昇給・昇格にて還元する体制が整っています。

【充実した教育制度と幅広いキャリアパス】
資格取得支援制度に加えて、社内勉強会の開催も企画しており、スキル・キャリアアップを意識できる環境作りを考え、上位工程へのキャリアパスに積極的に取り組んでいます。社内にはプロジェクトマネージャーが活躍する部署もあり、ご自身のご希望・将来像に合わせてスペシャリスト・ゼネラリストどちらも目指せます。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オープン系言語による何かしらの開発経験をお持ちの方。
※経験年数、担当分野や工程、転職回数、過去の雇用形態など、一切問いません。
「派遣での経験が長い」「経験値が不安」「数年ブランクがあった」というエンジニアも歓迎します。

＜勤務地詳細＞
クライアント先（大阪市内）
住所：※勤務地は大阪府大阪市内を中心とした顧客先または自社勤務。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
大阪市内のクライアント先を想定。

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎します。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間以内※残業時間は役職、経験によって変動します。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間3ヶ月間あり(給与・福利厚生等は正社員と同じ)

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50000円まで支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■同社規定の評価制度に基づき個別社員毎にキャリアプランを設定、各自研修等教育を実施しています。
■同社が推奨する資格取得時、同社が設ける資格ランクにより一時金2万円～12万円を支給いたします。

＜その他補足＞
■資格取得支援（合格時受験料半額負担）
■資格取得金（OCJP、ORACLE MASTER各種、SAP認定コンサルタントなど）
■社員研修旅行
■報奨金制度（永年勤続、社長賞等）
■転職支援制度（例：転職半年後に5万円、転職1年後に10万円支給）
■SCSK健康保険組合加入
（年1回無料健康診断（扶養家族も受診可）・35歳以上人間ドック無料受診・スポーツクラブ優待割引・リゾート施設優待割引・その他無料健康相談）
■社員持株 ※配当金総額58万円以上（昨年）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

完全週休2日制、年末年始休、有給休暇、ほか特別休暇あり。
※有給取得日数：年12.3日※6月~10月有休奨励月間あり）
初年度有給休暇10日となります。