掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2025/1/9(木)

株式会社Ui2

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【フルリモート/新橋】システムエンジニア※ECサイト開発・運用/残業20h/◇SESから自社開発へ!

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【フルリモート/新橋】システムエンジニア※ECサイト開発・運用/残業20h/◇SESから自社開発へ!

【業務系システムからWeb開発に移りたい方、SESから自社開発に移りたい方歓迎!大手顧客と直取引あり/年休125日】

大手ブランドなどEC開発に特化して事業を行う当社のエンジニアとして、ECサイト構築、追加開発などの開発案件や、システム保守、運用保守などをご担当いただきます。

■業務内容
・まずは既存案件のECサイト保守・運用からスタートします。
業界知識や自社サービス/パッケージソフトへの理解を深めていただき、ECサイト構築案件に携わり、後々開発・導入業務をお任せいたします。
・経験浅い方は部署内で研修の後、既存顧客のECサイトの保守・運用・追加改修(2~3名程度)、新規開発・導入などの大きめの案件(最大15人程度)に参画します。
・チームで案件を担当するためWeb開発の上流から一貫した開発経験が身につきます。

■当社の魅力
〈大手顧客と直取引、プライム案件〉
世界的ファッションブランド、有名スポーツブランド等の大手企業と直取引、一次請けを行っています。顧客のブランドや個性を理解した課題設定、課題解決力とカスタマイズ性の高さが評価されています。
〈完全自社開発〉
自社開発のため客先常駐なし、SESからの転向多数。
現場がコロコロ変わってしまう」「上流に行けない」「自分の意見やアイデアが反映されない」等の思いをお持ちの方におすすめです。

■就業環境
・平均残業20H
・チャットやwebミーティングでの活発な業務相談
・ユニークな福利厚生多数
〈例〉リフレッシュ旅行支援:国内外の旅費の一部を会社負担、キャリアアップ支援、飲食店での飲食費の負担

■開発部門の特徴/強み
・顧客のECビジネスにおけるニーズに応じて、EC周辺、バックオフィス、店舗など関連領域に柔軟に挑戦します。
・同社でハンドリングできる前提のECパッケージの活用や自社フレームワークを活用するなど構築オプションがあります。
・創業以来EC特化で行っているため実績・ノウハウが多く顧客からの信頼も厚いです。

■キャリアパス
開発のスペシャリストやマネジメント等本人の希望に合わせます。
一度マネジメントに挑戦し開発に戻ることも可能です。
得意を伸ばしたい方、積極的に挑戦したい方、専門性を高めたい方それぞれのキャリアプランをサポートします。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Javaでのシステム開発経験

■歓迎条件:
・ECサイト構築経験
・Linuxでのサーバー管理実務経験、
・PostgreSQL、Oracle、HTML、CSSの知識または経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋2-20-1 Nan-o Bldg.新虎6F
勤務地最寄駅:JR山手線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間は20時間以内です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
406万円~602万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,507,000円~5,201,000円
固定残業手当/月:40,000円~59,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
290,500円~430,500円(14分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は、ご経験・スキル等を考慮し決定いたしますので、必ずしも上記の限りではございません。
■年俸制:14分割
■賞与:年2回(夏・冬)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
OJT


<その他補足>
(1)使える食堂探し手当:飲食店での飲食費を月3,000円まで負担
(2)キャリアアップ支援:セミナー参加費等月5,000円まで負担
(3)リフレッシュ旅行支援:宿泊を伴うプライベート旅行費用の一部
(4)悠々自適ホームライフ支援:習い事、運動施設利用料、リモートワークに伴う通信や水道光熱費用、仕事で使用するファッションアイテムの購入費用等
※(3)と(4)併せて年48,000円まで負担
(5)感染症予防接種手当:全額会社負担
(6)年1回健康診断(婦人科検診含む)(7)結婚祝い金、お見舞い金

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・完全週休二日制(土日祝)
・有給休暇(初年度:入社日に5日、半年経過後5日)、特別休暇、夏季休暇(7/1~9/30の間で3日取得)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休

会社概要

事業概要

"ニューリテールソリューションプロバイダー"として、「技術力」「実現力」「開発力」で新しいリテールビジネスの課題を解決します。

所在地

〒105-0003
東京都港区西新橋2-20-1 Nan-o Bldg.新虎6F

設立
2011年1月
従業員数
26名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
平均年齢
34.4歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011579216

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