掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/12/11(水)

株式会社オープンハウス・アーキテクト

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【横浜/未経験歓迎】RC施工管理~※時差出勤制度&朝活インセンティブ制度で柔軟な働き方◎

正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【横浜/未経験歓迎】RC施工管理~※時差出勤制度&朝活インセンティブ制度で柔軟な働き方◎

【未経験歓迎!プライム上場のオープンハウスグループ/ITの導入で働きやすさも追及/土日休み・出張なしで働き方◎/インセンティブ有】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
オープンハウスグループの賃貸・分譲マンションをはじめ、グループ以外のデベロッパー様のマンション・総合建築の施工管理を担当します。マンション、ビル、商業施設などの建設工事の施工管理を行います。
《具体的な業務内容》
・5~20億の案件規模が中心。年1~2棟を2・3人で担当します
・着工前:営業や設計を交えた社内の打合せ
・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
・現場工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・各職長とのミーティングを通じた調整・意思決定
・日々の現場での安全管理、コミュニケーション
引渡し、初期アフターケア(3ヶ月以降は専門部門が担当)を実施します
■教育体制:
ご入社後、まずは座学を中心に、住宅・建築・不動産の基礎知識を身に着けていただきます。現場配属後は、先輩の同行やOJTを通して実務を学びます。未経験からの中途入社者も多く活躍しています。
■就業環境:
【基本土日休み】週休二日制を担保し、土日出勤は月1~2日程度です。土日出勤が発生した場合でも振替休日の取得を徹底しています。
【出張なし】当社の物件は、23区と横浜が主流であるため、地方への出張はございません。そのため首都圏で腰を据えて働くことができます。
【残業】残業時間については一定発生しますが、19時~20時にはほとんどの社員が退社しています。グループ全体でDX化も促進しており、業界内でも高い水準で現場の業務効率化を推進し、残業時間削減を実現しています。
【柔軟な働き方】前日までの労務申請及び承認で、翌日の勤務開始時刻を「7時・8時・10時」のいずれかから選択できる制度です。開始時刻に合わせて終了時刻を変動させることで、効率的な働き方を目指します。
https://oha.openhouse-group.com/workstyle-system/
■キャリアパス:
オープンハウスGは毎年成長率30%の急拡大に伴い、新しく様々なポジションが増えています。そのため施工管理で活躍いただいた後に、ご本人の希望・適性に応じて、幅広くキャリアを築くことが可能です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)※入社までに取得をお願いいたします。
※未経験歓迎です!
不動産・建設業界での就業経験がある方はもちろん、チャレンジしてみたい方、住宅に興味がある方、モノづくりに携わりたい方からのご応募もお待ちしています。

勤務地

<勤務地詳細>
神奈川県横浜市エリアの各拠点
住所:神奈川県横浜市エリアの各拠点
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

【変更の範囲:会社の定める支店】
※転居を伴う転勤はありません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業30~40時間程度
※時差出勤インセンティブ制度あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):186,000円~300,000円
固定残業手当/月:64,000円~70,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~370,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職を考慮の上、当社規定により決定
■昇給:年4回※個人の業績による
■賞与:年2回(7月・12月)※会社の業績による
■モデル年収:
例1:881万円 入社7年目 課長職(月給62万円+賞与)
例2:1,420万円 入社13年目 部長職(月給101万円+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:支給あり(上限なし)
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心


<その他補足>
■OHG従業員持株会
■半期成績優秀者表彰制度
■総合福祉団体定期保険
■制服・社用携帯(iPhone)・タブレット貸与
■慶弔見舞金(勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円)
■資格手当:建築士(1級:40,000万/月、2級:15,000円)、施工管理技士(1級:25,000円、2級:10,000円)
■引渡手当

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

休日:土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇
※計画的有給付与5日(合計年休121日)

会社概要

事業概要

~6年間の売り上げ成長率1800%!/建築業界のリーディングカンパニーを目指して~

■事業内容:
オープンハウス・アーキテクトでは「いつか家を建てたい」という人々の夢と想いを、年間 5,500棟以上の建築で叶えています。その幸せをお客様にお届けする行為が、社員の自己実現につながると考えています。
当社は徹底したコスト管理と独自のシステム開発による仕組み化によって、高品質かつ低価格の住宅を設計・コーディネート・施工しています。

□注文住宅
□BtoB 木造建築
□マンション・総合建設

所在地

〒164-0001
東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F

設立
1991年3月
従業員数
810名
資本金
101百万円
売上高

101,800百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011579964

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