株式会社APEX
【横浜】医療機器の提案営業(病院営業部)※医療機器専門商社/年休122日/入社後研修充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎医療の最前線で活躍/医療機器専門商社(カテーテルやペースメーカーなど)
◎大学病院や総合病院に医療現場で用いられる医療機器の提案販売
◎年間休日122日/緊急時対応は1週間交代の当番制:順番は2,3カ月に一度程度
■業務内容:ご自身の車を社用車として利用し、下記の循環器科向け商材を提案営業します【変更の範囲:会社の定める業務】
・診断機器、治療製品、血管造影カテーテル、血管内ステント、体内式ペースメーカー 、人工臓器/人工肺、人工血管などの商品提案
・ME機器/人工心肺装置、全身麻酔器、超音波診断装置などの営業
≪営業活動≫
ドクター、看護師などに商品特性、使い方などの情報提供を行います。
「こんな手術がしたい」など相談されることもありスペシャリストとして最適な商品をお届けします。
・手術で使用する機材の手配・医療機器メーカーとの取次連絡
・ドクターとの打ち合わせ、納品書や発注所の処理・納品業務
≪医療を共に支える≫
商品を販売するだけにとどまらずに、手術へ向けて商品を手配するなど
常に病院と連携して、最良の手術ができる準備を行います。
患者様の喜びの声を聞く機会もあり、自らの仕事の意義、社会貢献実感を味わえます。担当する施設は1人1~2施設となり、一日の流れとしては、週に5~6件あるオペに、朝9時から入り、その後、病院での伝票処理や雑務を行います。
※循環器医療に関して、商品研修、営業の基礎も学びます。半年~1年間は担当顧客を持たずに、じっくり研修を実施します。その後は既存取引の医療機関を引き継ぎ担当をしていただきます。先輩がサブ担当としてサポートしますので安心して活動ができます。
■当社について:
2002年の創業以来、事業拡大・売上拡大が堅調に進んでいる企業です。社員の意欲を非常に重視する企業であり、業務関連の教育支援はもちろんのこと、ビジネスパーソンとしてのスキルを高めることに対しても積極的に支援をしております。互いに切磋琢磨しあう環境があり、教育支援・体制も充実しているため、自身の成長とともに医療を通じて社会貢献を実現していきたいという方には非常に魅力的な企業です。予防接種補助も充実しています。(はしか、風疹、水疱瘡、インフルエンザ※インフルエンザは同居のご家族も会社負担で接種できます。)
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験(業界不問)
・普通自動車運転免許(AT限定可)保有者 ※自家用車を社用車として使用していただきます
■歓迎条件:
・初対面の人でもすぐに打ち解けられる方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
横浜営業所 ※2024年7月16日~
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-6 イノテックビル10階
勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
現段階では想定をしておりません。キャリアアップに伴い異動を打診する場合がございます。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均20~30時間、45時間を超えると会社より注意があります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):182,600円~198,000円
固定残業手当/月:87,270円~94,630円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
269,870円~292,630円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は、スキル・経験を考慮の上決定します
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(5月・10月)
■モデル年収:
20代:400~500万円
30代:450~600万円
40代:500~700万円
■販売報奨金別途支給(販売実績により大きく変動)
■車両借り上げ手当 2万円/月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:ガソリンカード貸与/業務時燃料費全額支給
家族手当:会社規定による
住宅手当:20,000円(当社規定により金額の変動有り)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度有り
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援:講習料・受験料を全額負担※医療機器のプロフェッショナルとなる為の資格取得を会社が講習料・受験料を全額負担して支援します。
※資格:高度管理医療機器管理者/各メーカーの技術認定試験
<その他補足>
・リゾートトラスト保養施設、財形貯蓄
・永年勤続報奨(報奨金+休暇)
長年勤務した社員には5年毎に会社から報奨が与えられます
【報奨内容】
5年:報奨金5万円
10年:報奨金30万円+休暇5日間
15年:報奨金20万円
20年:報奨金50万円+休暇5日間
25年:報奨金20万円
30年:報奨金70万円+休暇5日間勤続10年で報奨金30万円+休暇5日間など)
・車両借上手当2万円(自車持込の場合支給、当社規定により金額の変動有り)
※自家用車持込に関しては相談可能
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、健康診断休暇、創立記念休暇
会社概要
- 事業概要
~医療を通じて患者の安心・治癒に貢献していきます~
■事業内容:
医療用機器の販売、及び修理(特に循環器・心臓外科関連製品)
■事業の特徴:
同社は医療機器の専門商社です。大学病院や総合病院を顧客として、医療現場で用いられる医療機器の販売・物流・サポート・立会いを中心事業としています。取扱商品は、循環器科で用いられる心臓ペースメーカーなどの不整脈治療関連製品や、カテーテルなど多岐に渡ります。- 所在地
〒451-0075
愛知県名古屋市西区康生通2-26- 設立
- 2002年4月
- 従業員数
- 122名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.