武蔵塗料ホールディングス株式会社

【池袋】経営管理(管理職候補)◆60年以上黒字経営の塗料メーカー／残業15～20h程／福利厚生充実

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【技術力で企業から信頼/プラスチック用塗料業界のリーディングカンパニー/創業から65年黒字経営で安定した経営基盤】
自動車、携帯電話、家電、パソコンなど様々な製品に使われるプラスチック塗料を開発、生産、販売している当社にて、経営管理職（管理職候補）を募集します。

■業務内容:【変更の範囲：会社の定める業務】
※ご経験や適性に応じて担当業務を相談の上決定いたしますのでご安心ください。
・年次月次決算報告資料作成/分析/予実管理
・各拠点業務改善
・各拠点各部署との折衝/調整
・月次経営会議(Web)の運営
・半期に一度のリアルの拠点長会議の運営
・月次の経営会議の財務報告資料、KPI資料の作成・管理
・海外拠点とのコレポン、主に財務内容に関しての問い合わせ、また付随事項の確認 等

■業務魅力：
・海外に13拠点、従業員はグループで1000名のグローバル企業で働くことができます
・現場と連携する業務経験を経て、将来各拠点やグループの経営陣を目指すことができます
・創業以来無借金経営、カメラ向け塗料で世界TOPクラスのシェアです

■組織構成：経営管理部は部長(40代男性)、メンバー１名、派遣社員1名です。

■就業環境：年間休日120日、残業は15～20時間程度、資格補助や手当も充実しており、腰を据えて専門性高く長く就業したい方にとって働きやすい環境です。

■当社について：武蔵塗料グループは1958年の創業からスタートし、これまでにつくってきた調色品は10万色以上。「こんな製品にこんな色を付けたい」「商品をこんなイメージにしたい」というお客様のご要望に応えるため、やりとりを重ねながら世界で一つの色を作り上げていきます。
約20年前から積極的に海外展開を行っており、中国・アセアンを中心に13の製造・サービス拠点を持ち、財務基盤も盤石で自己資本比率は90％以上です。

■事業展望：今後、国内外の新規開拓含め事業拡大を計画しています。 また、当社は豊島区のSDGs特命大使に任命されており、環境に優しい塗料の開発や廃棄物削減等さらなるエコフレンドリーの実現と、多種多様な人材の雇用など社会貢献への促進を目指しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記に該当する方
・経営管理・経営企画(予実管理、資料作成、会議体運営等)のご経験
・Excel操作（Vlookup、Sumif等）
・日常会話程度の英語力(TOEIC(R)テスト-600点程度目安)

■歓迎条件：
・内部統制に関する知見、経験
・マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区南池袋2-30-16 グリックビル
勤務地最寄駅：有楽町線／東池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間:月平均15～20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件の変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：配偶者2万円、第1子8千円、第2子より4千円
住宅手当：7千円～1万2千円／月
寮社宅：入間のみ
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助制度
（危険物取扱者、フォークリフト等）
■語学習得制度
■自己啓発への費用援助等
■OJT

＜その他補足＞
社会保険完備、退職金、財形貯蓄、社員持株制、資格取得補助、語学取得補助、社有保養所（2ヶ所）クラブ活動助成、食事会等
【住居手当】独身者の世帯主:月額7,000円/扶養親族を要する世帯主：月額12,000円
【家族手当】配偶者:月額20,000円/第1子:月額8,000円/第2子:月額4,000円
【管理職手当】66,000円～
【その他手当】大学院卒の方は基本給加算手当として15,000円別途支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

ゴールデンウィーク、夏期休暇（5日間）、年末年始休暇（12/29~1/4）、年次有給休暇、時間単位有給休暇、振替休日、特別休暇（慶弔）、子の看護休暇、介護休業など
＊年5日程度の土曜・祝日出勤あり