株式会社エーティ・プランニング
【札幌:COBOLエンジニア(リーダー/ニアショア開発)】上流&長期/IBM等の大手企業と直接取引
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
「某生命保険会社の給付金システムの保守開発業務」
プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占めているため、上流工程から一貫して携わっていただけます。
某生命保険会社の給付金システムの保守開発プロジェクトにおいて「東京ー札幌」のニアショア開発の「札幌サイド」のリーダーとして参画していただきます。東京へ出張して業務内容の習得後、札幌へ持ち帰り、メンバーへ情報連携、指示、メンバーの管理などを行っていただきます。上流工程から携わるため、長期間のプロジェクトになる予定です。
※東京出張は3ヵ月~6ヵ月間を予定。規程に則り、ご自宅へ帰宅することも可能です。
【弊社のプロジェクト例】
・生命保険/新契約システム開発
・生命保険/個人保険システム開発
・生命保険、損害保険/コールセンターシステム基盤、Web基盤開発
・銀行/新営業店システム開発
・流通/イメージエントリーシステム開発
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
・COBOLでの開発業務経験5年以上
・要件定義のご経験
・サブリーダー経験
・生保業界の開発業務経験
・長期出張ができること(3ヵ月~6ヵ月間を予定)
勤務地
札幌支店
住所:北海道札幌市中央区北1条西3-3 札幌MNビル12F
勤務地最寄駅:市営地下鉄各線/大通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:平均15.4時間(2023年度実績)
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年3ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:無】※正社員登用制度あり
<試用期間>
0ヶ月
■試用期間は正しくは14日です。待遇の変更はありません。
契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
給与
420万円~600万円
<賃金形態>
月給制
※経験・スキル等を考慮の上、規程により決定
<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~470,000円
その他固定手当/月:20,000円~30,000円
<月給>
350,000円~500,000円
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
■その他固定手当:ライフプラン手当/20,000~30,000円 ※配偶者または扶養家族を有する世帯主は30,000円
■諸手当:時間外手当(全額)、通勤費(全額) 他
■昇給:年1回/賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:ライフプラン手当 20,000円~30,000円
社会保険:試用期間中も加入
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
社内SNSで技術的な情報交換、質問が出来るコミュニティ等があります。
<その他補足>
■福利厚生
・確定拠出年金制度
・正社員登用制度
・各種表彰制度
(月間MVP表彰、優秀プロジェクト表彰、新人育成表彰 他)
・健康診断(年1回)
■その他(2023年度実績)
・月平均残業時間 15.4時間
・平均有休取得日数 13.9日
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇(結婚休暇、配偶者出産休暇等)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 他
※有給休暇は初年度は6ヵ月以上継続して勤務、所定労働日の8割以上出勤で10日付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
30年以上にわたり金融、保険、公共を中心にソフトウェア開発、インフラ構築、プロジェクトマネジメント推進サービス(PMO)等を展開しており、そのなかでも基盤開発を得意としています。プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占め、要件定義から設計、構築、テスト、導入、保守サポートまで一貫してサービスを提供しています。時には億単位のプロジェクトに参画することもあります。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿2-6-1- 設立
- 1991年7月
- 従業員数
- 139名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
3,099百万円
- 平均年齢
- 37.2歳
応募方法
応募方法
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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