デロイト トーマツ グループ合同会社

【週3在宅・マネージャー候補】収益管理や管理会計担当■実働7h/フルフレックス/デロイトトーマツG

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～経理経験を活かして大手グループでWLB改善、専門性を上げたい方歓迎～
●収益管理業務で働き方を改善し専門性を高めることが可能
●業務を通して管理会計スキルの修得やより大きな幅で収益管理の対応が可
●グループのミドル、バックオフィス業務を集約したグループの中核企業
●「所定労働7h×フルフレックス×在宅勤務×明瞭な評価制度」で長期就業

■業務概要：
当グループ（DTFA）の案件管理/収益管理をお任せします。

■具体的な業務：【変更の範囲：無】
【３５%】案件管理に関連する各種システム登録
【３５%】案件状況の情報管理
【２０%】案件に関連した各種書類の管理、申請
【１０%】業務フロー・環境整備

■想定残業時間
30時間/月
※同社の所定労働時間は1日7時間となります。

■在宅勤務について：
■出社/在宅勤務
在宅勤務　６０％　出社４０％
定期的な出社の有無　有
想定出社頻度　２回/週　決算期は3回/週想定

※入社から1か月程度
対象期間：入社後 １～２週間/１か月
在宅勤務　５０％　出社５０％
想定出社頻度　１～2週間連続
その他補足事項：入社研修完了後、業務開始時から出勤して研修

■キャリアパス
・幅広いキャリアを積みながら、会計管理者として上位の知識習得及びステップアップが期待できます。
・ファイナンシャルアドバイザリー業務の案件や性質を理解いただき、全体的な業務が把握できるようになれば、より高度な案件管理に従事し、他職員の指導やチーム全体や部門間の業務へもシフト可能です。

■業務の魅力
・M&A、再生、フォレンジック、インオーガニック等のファイナンシャルアドバイザリー業務を提供する法人の収益管理業務です。多種多様な業界の動きも把握しながら、管理会計の経験を得られます。リモートワークやフレックス勤務も活用できます。

■働き方について：
一部において「9：30～17：30以外の業務依頼の原則禁止」、「毎週水曜日、金曜日のNo残業day」を実施しており、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記、いずれも保有する方
・管理会計もしくは経理業務のご経験がある方
・ピープルマネジメントのご経験もしくはプロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル
住所：東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：30時間
└同社の所定労働時間時間は1日7時間となります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・選抜型トレーニング
・階層別トレーニング
・ソフトスキルトレーニング
・自己学習補助

＜その他補足＞
■企業年金基金
■総合福祉団体定期保険
■財形貯蓄制度
■定期健康診断 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（12月29日から1月4日まで）、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇