掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

フロンティアコンストラクション&パートナーズ株式会社

【新橋/リモート可】意匠設計~幅広い案件に携わることが出来る/年休120日/土日祝休~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【新橋/リモート可】意匠設計~幅広い案件に携わることが出来る/年休120日/土日祝休~

<リモート可・柔軟な働き方が可能/ホテル・商業施設の案件中心、最近は高級マンションの案件増加/年間休日120日/残業月20~30時間程度/主な顧客は森ビルや三井不動産レジデンシャル>

■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
小規模な建物物件から工場・マンション、商業施設など大型物件の設計まで案件の主担当としてお任せします。ホテルや商業施設の案件も多く、最近は高級マンションの案件が増えてきています。

■業務詳細
・ご依頼いただいたクライアント様へ案件のヒアリング
・基本計画、基本設計、実施設計、監理業務
・ゼネコンとの打ち合わせ
・役所への書類提出や打ち合わせ
☆案件のご依頼内容によって企画から一貫してお任せするケース、実設計のみお任せすることもございます。基本は本社の勤務となりますが、案件や経験によって社外常駐のケースもございます。

■採用背景
これまでもクライアント様から設計に関するご要望を頂いておりましたが、組織化して対応ができていませんでした。2022年1月に意匠設計チームが新設され、案件増加に伴い新しいメンバーを採用することになりました。

■組織構成
現在3名の組織となっています。
・チームリーダー40代男性(前職マンションのディベロッパーで設計を経験)
・設計補助を行う20代女性、
・図面チェック担当する20代男性

■案件
駐輪場の増築や新築マンション、共同住宅、高級マンション、ホテル、商業施設まで案件は幅広くなっています。最近は高級マンションの案件が増えています。

■働き方
案件の現場、打ち合わせは一都三県が中心で、外出の用がない場合はリモートで業務を行うことも可能です。
※現在、設計補助を行うスタッフは週2~3日程度在宅で勤務しています
基本的には本社勤務となりますが、案件やご経験によっては社外常駐の可能性もございます。

■当社について
当社は「新しい建設業を切り拓く」ことを企業理念とする建築の専門家集団です。建設プロジェクトを進めるにあたって直面する課題に対し、プロジェクト遂行の「伴走者」として顧客の皆様の役に立つことを目指しています。プロジェクトの企画段階から設計、工事を経て完了後の運営や維持管理の段階まで、多くの場面でソリューションを提供できる体制を組んでいます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設計補助が中心のご経験でもS造/RC造/SRC造に関する知識があり、目安10年以上のご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:20~30時間ほど

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は6ヶ月です。

給与

<予定年収>
650万円~750万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~440,000円
固定残業手当/月:138,000円~168,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
518,000円~608,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:2000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職前払金 8000円/月

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■概要:
フロンティアC&Pでは、事業主に対して建築・設計等のコンサルティングや技術支援をおこなっています。発注者である事業主の立場にこだわり、常に事業主に寄り添うベストパートナーでありたいと考えています。建築技術支援の会社として、他社にはないビジネスモデルを築き、建設業界の第三のパートを確立しました。
■事業:
建築プロジェクトのフェーズごとに最適なソリューションを提供しています。
建築プロジェクト、業務のためのソリューション提供、事業主の一員として業務にあたる人材サービス、
品質検査、顧客満足度や業務効率の向上など、フロンティアC&Pのビジネス領域は多岐に渡ります。

所在地

〒105-7104
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター4F

設立
2001年4月
従業員数
385名
上場市場名
非上場
資本金
33百万円
売上高

3,200百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011580829

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