掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

株式会社アイミン

【在宅週2】WEBシステム開発SE◆残業7.5h/給与還元制度あり・福利厚生充実/PMキャリアパス有

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正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【在宅週2】WEBシステム開発SE◆残業7.5h/給与還元制度あり・福利厚生充実/PMキャリアパス有

【年休125日(土日祝休)/全社データで58%リモート/残業月7.5h/早期にマネジメントに挑戦機会もあり・受託も展開中】

■業務内容
当社はSES事業をメインとしながら、社内受託開発も行っています。
入社当初はお客様先での業務を想定しています。案件ごとに内容は異なりますが、開発プロジェクトチームの一員として開発業務をお任せします。ご経験に応じて当社が持つ開発プロジェクトにアサインします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■案件例
・官公庁の次世代システムの開発
・Air飲食「MATE」フロントエンド開発
・Android TV テスト自動化ツールの開発
・知財情報閲覧システムの開発業に関わる業務
多くの人が使うプロダクト多数!

■組織構成
社員数43名。うちエンジニア38名 ※うち10名が受託開発、28名が客先常駐。全社平均年齢26.2歳

■主な開発環境
HTML、CSS、JavaScript、PHP、Java、Ruby、Python、GO、C#などのWeb系言語を使用

■キャリアパス
現在も若手が中心となり活躍しており、意欲がある方には早期にリーダーやマネジメント業務に挑戦できます。
経験に合わせてWeb開発のスキルを磨ける研修を行っています。専門講師より新たな言語を学ぶことが可能。研修時だけでなく、業務でわからないことが出てくれば質問できるなど、継続的にフォローします。
また、新たに上流工程での経験が豊富な人材もアサインしており、上流でのスキルを磨きたい・これから身に付けたい方も学べる環境です。

■評価制度
エンジニアが評価に納得感を持っていただけるよう、2024年より人事制度の見直しを行いました。
評価内容:
(1)技術力:国が指標化したITSS(ITスキル標準)をもとに評価
(2)行動:業務への取り組み方を評価
(3)会社貢献:一緒に会社をつくっていくことを大切にし、会社の事業推進を進める取り組みへの貢献も評価しています
採用活動での面談、社外広報(インタビューに応じるなど)に協力した社員にインセンティブも支給しています

■働き方
・エンジニアの会社全体の平均残業時間は、7.5H/月
・リモートワーク可能。全社データで58%リモート。出社とリモートのハイブリッド勤務が多い状況です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webオープン系言語で、何かしらプロジェクトに所属し【実装経験】をお持ちの方(目安1年以上)
※運用、テストフェーズ不可

勤務地

<勤務地詳細>
常駐先
住所:都内常駐先
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
常駐先による:東京都
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月平均:7.5時間■全社データで58%リモート。出社/リモートのハイブリッド勤務が多い状況です

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~276,000円
その他固定手当/月:7,500円
固定残業手当/月:35,000円~39,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
287,500円~322,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与改定:年2回
■賞与:年2回(6月・12月/平均で年2カ月程度)
■その他固定手当:住宅手当(7500円)
※モデル年収
440万円/入社2年目・27歳
550万円/入社4年目・25歳
600万円/入社5年目・25歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
住宅手当:7,500円
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援(資格取得奨励金制度あり)

<その他補足>
■役職手当
■皆勤手当(月5000円)
■案件継続手当
■客先常駐手当
■メンター手当
■時間外手当(100%)
■採用業務協力手当
■その他社内業務協力手当あり
■出産・育児支援制度
■営業支援金制度
■慶弔見舞金制度
■社員紹介制度
■オフィス内禁煙
■私服勤務OK

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇(5日)、夏季休暇(5日)、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
システムエンジニアリング事業 / IT・Web領域における教育事業 / Webコンテンツの企画・制作事業

■PHILOSOPHY:
「I'm In.」
私は参加する!人や夢で溢れる会社へ
それぞれがそれぞれの幸せのために自分が幸せだと思える未来へ向け、今を全力で生きるあなたを全力で応援します。

■Mission:
急速に変化していく時代に対応していく技術者集団であり続ける。
変化し続ける技術に対応し続ける集団として人々の暮らしとサービス、企業の発展に貢献し続け、
また人々をあっと驚かせるような、新しい世界を創造していきます。

所在地

〒150-0012
東京都渋谷区広尾1-15-1 小林ビル3B

設立
2018年6月
従業員数
43名
上場市場名
非上場
資本金
11百万円
売上高

501百万円

平均年齢
26.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011581451

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