株式会社坂入建設

【東京勤務/転勤なし】 自社保有マンションのアフターサービス※年休125日/土日祝休み

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~年休125日/土日祝休/転勤・出張なし/家賃補助制度など福利厚生充実/OJT制度/資格取得のサポートあり~

■担当業務：
自社ブランドマンション分譲・自社開発施工物件 のアフターサービス業務などをご担当いただきます。
参考URL https://www.ssknet.co.jp/sakairi_construction/
【変更の範囲：会社の定める業務】

■担当業務詳細：
・自社ブランドマンション分譲・自社開発施工物件 のアフターサービス業務
・マンション や住居 の定期点検・入居者様からの設備に関する相談の受付対応
・入居者様のライフステージに合わせた修繕工事・リフォーム工事の受付・提案
・自社施工ブランドマンション ・自社施工開発物件など の 品質管理
・お客様とのリレーションから得た情報の共有と商品開発 部門 への提言（フィードバック）

■働く環境：
働きやすさ向上のため、23年３月から全職種を土日祝休み（完全週休二日制）に変更。また、残業ゼロに向けた業務改善にも取り組んでいます。所定労働時間7時間であり、有給消化率も比較的高いため、ライフワークバランスが取れる環境です。
都心７区（千代田・中央・港・渋谷・新宿・豊島・文京）に特化しているため、転勤や出張はありません。
全社研修、次世代リーダー研修なども行っており、成長できる環境です。

■企業魅力：
1969年創業の坂入建設グループでは、自社分譲ブランドマンション「GREEN PARK」を企画・設計・施工から、販売、アフターサービス・管理サービス、防災支援までを一気通貫で行っています。資産性・独自性にこだわったマンションを展開しているため、年間1～2棟のペースで新規物件を販売しておりますが、ほぼ完売状態で業績としても好調に推移しています。
その中で当社・坂入建設はマンションの施工・アフターサービスを担っています。創業依頼培ってきたノウハウをもとに、自然木や竹、石、珪藻土などの自然素材を用いた独自技術や、住む方のライフスタイルに空間を合わせてフレキシブルに変更可能な設計・仕様など、新しい取り組みにも常に挑戦し続けていているため、これまでの経験も活かしつつ、新たにスキルを成長させる環境があります。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・住宅または、建築に関わるリフォーム施工管理の経験をお持ちの方
・建設・施工業者様との折衝経験がある方（見積、契約、設計監理・施工管理等）
・RC （鉄筋コンクリート）造 建築物の施工経験者

＜勤務地詳細＞
坂入建設　東京支店
住所：東京都文京区千駄木3-43-3 ATK千駄木ビル 4階
勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線線／千駄木駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:15～17:15 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※平均有給取得日数：8日以上

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※金額内支給（上限 100,000円/月）
住宅手当：※会社規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■次世代リーダー研修
■全社研修（年3日）
■その他社外研修もあります。（出向研修など）
■OJT

＜その他補足＞
■退職金制度(※)
■家賃補助制度(※)
■福利厚生会員制度（ベネフィット・ワン）
■厚生貸付金制度(※)
■慶弔見舞金制度
■従業員共済会制度

(※) 資格要件あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇
産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・設立記念日休暇（４月９日）
年次有給休暇　（入社６か月経過後付与）