掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

ビットクロス株式会社

【東京】スマホアプリ開発エンジニア◆社会人経験20~30年の方歓迎/プライム案件約6割/残業20h

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】スマホアプリ開発エンジニア◆社会人経験20~30年の方歓迎/プライム案件約6割/残業20h

【androidアプリの開発/毎月丁寧な評価/資格支援有りで新しい技術にチャレンジ/企業として先端技術への取り組み多数】
◎社会人経験20~30年の方で開発経験がある方を募集します。
◎パッケージ系やクラウド構築等新技術の案件受注が増えています。手を動かすスキルを更に伸ばし、長く活躍していきたいとお考えの方を募集します。

■業務内容:「※変更の範囲:会社の定める業務」
・当社のSES事業部において手を動かす開発エンジニアとしてお客様先でご活躍頂きます。開発やコーディングが主です。
・androidスマホアプリの設計、開発、運用がメインです。
・上流工程(要件定義~基本設計)は4割程、詳細設計~運用保守は6割程です。

■当社の特徴・魅力
・NTTデータ様を筆頭に多くの企業と取引をさせて頂いており、売上もこの3年間で右肩上がりです。
・各エンジニアに負荷が集中しないよう分担して業務を割り振り、残業20時間以内の環境を実現しています。
・教育・研修にも力を入れ業界トレンドに合わせた研修を提供しています。

■クライアント先:
金融、公共、保険が主です。
・金融…銀行、生保、損保、クレジット
・公共…医療、保険、年金、税金
・その他…人事、給与、SFA、ビッグデータ

■技術参考例:
クラウド(AWS)、CRM/ERP(Salesforce/Dynamics)、インフラ系、通常開発(Java/dotNet/Pythoneなど)

■キャリアパス:
・ITコンサルタント、PMとして複数の現場を担当するルート、スペシャリストのルート等ご経験やご志向に応じてキャリアを描くことができます。

■働き方:
・チーム案件の場合(全体の約4割)は営業1名、PL1名、SE4名、若手2名にて活動します。
・単独の場合でも営業担当と連携し相談できる体制です。
・取引先には約2~3年ほど常駐します。取引先の方から評価を頂ければ継続的に案件をお任せされます。
・東京都内での客先常駐が主です。(豊洲、品川、天王洲等)

■評価制度:
・毎月仕事ぶりを評価いただける評価レポートがあり、加えて年一回仕事の評価をまとめて給与やポジション重要な案件へのアサインなどが決められます。客先常駐でも細かく成果を見ていただける体制です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
モバイルアプリもしくはサーバーサイドの開発経験がある方

■歓迎条件
・Android, サーバーサイド等でも積極的にチャレンジできる方
・アプリを作るのが好きであること

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区根岸3-1-22 立花ビル台東根岸6F
勤務地最寄駅:JR山手線/鶯谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:本社オフィスおよび会社の指定する場所(会社が認めた場所に限る)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
プロジェクト案件により就業時間は変更の場合があります。月の平均残業時間は、20時間以内です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円
固定残業手当/月:50,000円~150,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~550,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年1回(1か月分) 
■昇給:年1回
■上限含めて、経験、能力を考慮して決定します。
■年収例:
年収 820万円/36歳、マネージャー職、年収 680万円/30歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給 上限30,000円迄
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種研修あり(毎年、定期的に実施しています。業界動向に合わせた変動があります)
Salesforce研修、Aws・Azureクラウド研修、AI・Python研修、Terasoluna・Visc研修等

<その他補足>
関東ITソフトウェア健康保険組合加入、健康診断制度、所得補償制度、社内イベント多数

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇(男性の取得実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:当社は、下記事業を展開しております。
・システムインテグレーション事業(一般派遣契約、SE準委任契約、請負契約)
・オフショア開発及び中国進出支援事業
・グローバル人材事業
・自社製品開発

所在地

〒110-0003
東京都台東区根岸3-1-22 立花ビル台東根岸6F

設立
2013年3月
従業員数
162名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011582459

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