パシコン技術管理株式会社

【北海道/資格不問】発注者支援～官公庁案件多数/土日祝休/資格取得補助有/技術者としてスキルを磨く～

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【土木工事に関わる業務経験歓迎！/パシフィックコンサルタンツGで技術を磨く/育成枠採用/鉄道の高架化工事や空港の再拡張工事など社会インフラ整備に携わる/自治体・NEXCOなどの案件多数/土日祝休】

■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】
鉄道、空港、港湾、都市再開発などの大規模建設プロジェクトの施工管理業務、発注者支援業務を担当いただきます。

■業務詳細
・官公庁や自治体、NEXCOより受注した発注者支援業務
・発注者側としての監理業務
・各種施工の立ち合い検査、積算、各種資料作成
・会議出席、施工業者との調整
・安全管理、工程管理、出来形管理、品質管理
※育成枠での採用となるので出来る業務からお任せしていき、徐々に仕事を覚えていただきます。

■受注案件
鉄道の高架化工事や空港の再拡張工事、高速道路、新幹線開業に伴う駅前再開発（歩行者デッキ）、渋谷駅をはじめとする都心ターミナル駅周辺再開発プロジェクトなど、社会インフラ整備の重要な役割を担っています。

■魅力
・当社は建設コンサルタント大手パシフィックコンサルタンツ株式会社の施工管理部門を担う戦略子会社として設立され、40年以上にわたり社会インフラの設計～施工までを担っています。
・社会インフラに関わる規模の大きな案件に携わることができるのが当社の魅力です。
・スーパーゼネコンや大手企業など安心して働けるクライアントとの取引が中心です。公共事業関連業務が多く、コンプライアンスを遵守した職場で安心して働くことができます。

■働き方
・土日祝日休みで月平均残業時間20時間前後と働きやすい環境です。
→受注先がNEXCO様などの国の機関と関りが深いため、全社的に残業を抑制しようという風土があります。
・希望は考慮されますが全国転勤の可能性があります。基本的に受注案件の期間が長いため、3年から5年の頻度で転勤が発生する可能性がございます。

■キャリアパス
入社いただく際の雇用形態は契約社員からスタートとなります。その後、（1）本人の希望（2）現場の上長の推薦（3）登用試験の合否（4）会社の業績を考慮し、正社員登用も可能です。
※当社規定上、最初は契約社員からのスタートになりますが、上記条件を満たした場合、最短で1年程度で正社員登用も可能です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの資格をお持ちの方
何かしら土木関係の実務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
北海道事務所
住所：北海道札幌市北区7条西1-2-6(NCO札幌)
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
・希望は考慮されますが全国転勤の可能性があります。
基本的に受注案件の期間が長いため、3年から5年の頻度で転勤が発生する可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
勤務時間変更の可能性あり（配属先に準ずる）

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
工事自体は長期予定で長期勤務大歓迎、正社員登用有【契約更新：有（勤務状況に応じ）、更新上限：無】

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の待遇に変わりありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：社宅制度（地方勤務へ転勤の場合）
社会保険：総合福祉団体保険有
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：条件：満3年以上継続勤務（社内規定による）

＜定年＞
60歳
■再雇用制度有：65歳まで(1年更新)

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格手当あり
土木施工管理技士2級：5,000円　1級：10,000円
RCCM：10,000円
技術士：30,000～40,000円
※その他、コンクリート技士、建築士などもあり

＜その他補足＞
■生命保険団体扱い
■慶弔見舞金制度
■帰省費支給 (単身赴任者)※社内規定による

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（7日）、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、傷病休暇など
※契約社員入社時には休暇規定は変わります