掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

ロジネットサービス株式会社

【門前仲町/営業未経験での調整可能】IT機器保守・メンテナンスサービスの営業◆残業15h程

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【門前仲町/営業未経験での調整可能】IT機器保守・メンテナンスサービスの営業◆残業15h程

■業務内容:
法人営業として、大手Slerをはじめ、ケーブルテレビなど法人向けにネットワーク・サーバー機器の延命保守、中古製品販売、設定・検査ソリューション等の提案をお任せします。個人ベースの売上ノルマ・顧客管理ではなく、営業部門全体で売上目標を立てているので、エンジニアを含めたチームで顧客と向き合うことを大切にしています。新規5割、既存5割の割合で営業をお任せ致します。【変更の範囲:会社の定める業務】

■組織構成:
ITサービス部(エンジニアと営業を含めて15名)の配属となります。その内4名程度のチームに配属となります。

■同社の強み:
主に海外メーカーIT機器の保守、運用、修繕等を行っており、同社は保守をメインに行っております。海外メーカーは、基本的に新製品の開発ピッチを速め、古いものから新しいものへの買い替えを促進させています。そのため、サポート期限が過ぎてからの保守、運用は基本的に行いません。しかし、IT機器、特に特殊な機器はは買い替えのコスト負担が大きく、国内においては既存製品をなるべく長く使う考えが主流です。特に同社においては、ケーブルテレビ関連の需要が拡大しております。ケーブルテレビは特殊な機器が多く、通信網を途切れさせないために同じ製品を長く使う傾向があります。

■同社の魅力:
・パートから営業係長までキャリアップされた方もおられるなど、ご自身の頑張りがしっかりと評価される環境です。売り上げ実績のみで判断しているのではなく、組織貢献という観点を非常に重視している社風ですので、定性面での評価もしっかりして頂けます。
・残業時間は月20時間程度です。子育て中のメンバーもおり、メリハリをつけて働く方が多いです。急な業務対応等で担当営業が対応できな場合など、誰かが補えるように顧客情報等を常に共有しております。案件過多になっている場合は、適切に別のメンバーで補填しあうなど、チームで動いているため、少ない残業時間を実現しております。
・同じITサービス部門のエンジニアとは、共通のメーリングリスト、業務の進捗管理ソフトを利用しており、相談しやすい環境です。
エンジニアが営業に同行する場合もあります。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サーバ機器、ストレージ機器、ネットワーク機器の設定、運用、保守いずれかのご経験

※営業未経験の方歓迎です!

<必要資格>
歓迎条件:テクニカルエンジニア試験情報セキュリティ、情報セキュリティスペシャリスト

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区冬木11-17 イシマビル 13F
勤務地最寄駅:各線/門前仲町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業15時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
労働条件に変動なし

給与

<予定年収>
450万円~750万円

<賃金形態>
年俸制
分割回数12回

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~7,500,000円
その他固定手当/月:45,437円~80,000円

<月額>
420,437円~705,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与なし※年俸制のため
■決算賞与(業績に応じて)※前年実績あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJTです。

<その他補足>
■家族手当:扶養配偶者20,000円/月、扶養する18歳未満の第一子5,000円/月
■住居手当:25,000円※単身自活者で本社から半径1キロ以内に限る
■企業年金基金
■団体生命保険
■中小企業退職金共済
■社員旅行
■健康診断
■健康保険組合の施設利用可(レストラン・ホテル)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜、日曜、祝日、夏期休暇4日、年末年始休暇4日、その他(夏期休暇は有給消化)
※年2回全体会議のため土曜日出勤有(5・11月)※会社カレンダーによる

会社概要

事業概要

■企業概要:
サーバーやネットワーク、ストレージ等のハードウエアの構築・運用・保守・検査・修理・部材調達を行う会社です。

■事業概要:
・システム構築:ITインフラの三大構成である、サーバー、ネットワーク、ストレージの構築、仮想化を実績充分のエンジニアが担当させていただきます。
・ハードウェア運用:遠隔による死活監視、リソース監視、定期点検にてサーバーやネットワーク機器の安定稼働を支えます。
・リプレイスまでの延命保守:サーバー、ネットワーク、ストレージ機器、FA機器のメーカー保守が切れた製品(EOS/EOSL)でも、世界中より保守部材を調達し、保守延長を実現します。

所在地

〒135-0041
東京都江東区冬木11-17 イシマビル 13F

設立
1996年9月
従業員数
37名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高

513百万円

経常利益
32百万円
平均年齢
40.2歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011582993

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