株式会社バイトルヒクマ
【Python】アプリケーションシステムエンジニア※AWS経験者歓迎!大手案件多数/福利厚生◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<AWS Lambdaを中心としたシステム構築案件に上流工程から携わる>【東京海上日動火災保険、MS &AD、第一生命、あいおいニッセイ同和損保、富士通、野村総合研究所ほか大手取引多数//フルフレックス制/ipad貸与、住宅手当など福利厚生充実】
技術とコミュニケーション能力を磨き、新しい時代を担うソフトウェア技術者に成長していきたいという皆様には、ぜひ私たちの仲間に加わってほしいと思っています。
【変更の範囲:会社の定める業務】
(雇入直後)システム開発
(変更の範囲)プロジェクト管理、顧客対応などPL・PM業務
■職務内容:
・金融・保険・証券を中心とした受託開発業務を担当していただきます。
■仕事のやりがい:
・頑張り次第で、会社の中核を担うメンバーになれる可能性があります。
・扱う商品が幅広く、提案の幅が広いので様々な知識が身につく環境です。
■ランク制度:
キャリアパスの透明化を図っています。ランクごとに必要な資格、経験等の基準を記したガイドブックを社員全員に開示し、公正性を高められるようにしています。
■会社の特徴:
・長く勤めている社員が多く、過去3年の離職率は約8%です。
・残業時間は月16時間程度。また、(顧客の意向・制度次第で)一部リモートワーク(在宅勤務)があります。
・教育/研修プログラム(60講座)は会社負担!資格の表彰金だけでなく、資格手当の支給を行なっています。
・大手SIerやベンダーと取り引きし、金融系大手の大規模案件を多数手がけています。
・人間関係の良さ、充実した福利厚生と明確な人事評価制度など働きやすい環境が整っている当社で、腰を据えて働いてみませんか?
・新人から社長まで「さん」づけで呼び合っており、オープンでフラットな会社風土があります。
・バイトルヒクマはアラビア語で「知恵の館」という意味。アルゴリズム概念の発祥の地である学林にちなみ、「知恵を創造する」という思いが込められています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記の業務経験、業務知識がある方
・AWS Lambdaを利用したシステム構築経験
・Python・Node.jsでの開発経験
・設計・実現方式検討の経験
■歓迎条件:
以下のスキル、経験がある方
・PM・PL等の管理経験
・金融・保険・証券の業務知識
勤務地
本社
住所:東京都新宿区下落合2-3-18 SKビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
・首都圏近郊の開発プロジェクト先(東京都内、神奈川県、埼玉県)
※特に聖蹟桜ヶ丘、多摩センター
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※上記は就業時間一例※フレックスタイム制の場合、標準労働時間8H(月間総労働時間 160H)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
450万円~720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~480,000円
その他固定手当/月:30,000円
<月給>
330,000円~510,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年3回(3月/6月/12月)
■昇給:原則年1回(1月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子供手当(一人当たり月額6,500円(中学生以下)
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
【研修制度】
・自己啓発系の社外教育プログラム(60コース)は会社負担
・IT書籍の購入費は会社負担
・資格取得の受験費用3回まで会社負担
・表彰金(一時金)の支給
・資格手当1万円~3万円
<その他補足>
■財形貯蓄制度、確定拠出年金制度
■ストレスチェック
■クラブ活動(うどん部ちくわぶ・釣り部・ダーツ部・雪山部 ほか)
■保険厚生施設
■自己申告制度
■社員旅行
■ipad貸与
■役職手当
■通勤手当、出張手当
■特命手当:能力により決定
■時間外手当、休日手当
■技術手当、TOEIC(R)テスト手当
■住宅手当
■育児支援制度
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
◎常住先企業の要望によって、一部リモートワーク(在宅勤務)対応もあります。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(7日)
■特別休暇(結婚/忌引)
■慶弔休暇
■妊婦特別休暇
■出産・育児休暇 など
会社概要
- 事業概要
<事業内容>
■システム開発事業
・金融(主に銀行、保険、証券)向け/文教アプリケーション開発
・分散(Windows系クライアント/UNIX系サーバー)システム
■インフラ基盤構築事業
・ITインフラ基盤 - オンプレミス構築サービス
・クラウド(AWS)の導入・構築サービス
■自社プロダクト事業
・オフィス業務用ソフトウェアの設計・開発、カスタマイズ、クラウドサービスの提供(製品事例:通勤費管理、旅費精算など)
・スマートフォン・タブレット向けソフトウェアの設計・開発、カスタマイズ- 所在地
〒161-0033
東京都新宿区下落合2-3-18 SKビル5F- 設立
- 1982年9月
- 従業員数
- 107名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 99百万円
- 売上高
1,566百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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