株式会社ＴＯＫＡＩコミュニケーションズ

【大阪市】法人向けシステム提案営業◆業界未経験歓迎／手厚いフォロー体制／プライム市場上場グループ

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～東証プライム上場のグループ企業／独自の強みでブルーオーシャンの市場でシェアを拡大／リモートワーク・フレックス制度など柔軟な働き方を実現可能～
■業務内容
加速する情報化社会に対して、常に最適かつ付加価値の高いＩＣＴサービスを提供。回線サービス・システム開発・データセンターサービス・クラウドサービスなど様々な商材/サービスをお客様ニーズに沿って組み合わせ提案、導入します。
・当社の既存主要顧客を担当して、取引の拡大・深堀
・インバウンド対応による新規顧客の開拓
【変更の範囲：会社の定める業務】

■入社後のフォロー体制
入社後1年程度は、OJT担当（先輩社員）がつきフォローします。動画視聴等の勉強会や、商談ロールプレイング（模擬商談）の実施等丁寧に教えていきますので、未経験の分野でも安心です。
＜独り立ちまでの流れ目安＞
1～3ヶ月 ：IT商材等の基本知識の動画視聴。業務フロー理解の支援作業等
3～6ヶ月 ：課長/OJT担当者の顧客サポート業務等を実施
6～12ヶ月：課長/OJT担当者の支援のもと、顧客引継ぎ等の業務開始
1年後　　：営業担当として顧客対応の開始

■身につくスキル
＜ビジネススキル目線＞
単一商品の営業（営業単独で完結する業務）だけではないため、複合案件など商談内容等に応じて社内（社内外）との交渉/調整やチームビルドが必要であり、ヒューマンスキルが身に付きます。
＜資格目線＞
（1）ITパスポート資格に近しいスキル
※過去、未経験入社後約6ヶ月で取得している人もいます。
（2）AWS（アマゾン ウェブ サービス）等のクラウド知識
※AWS認定資格取得キャンペーン等、資格取得サポート有ります。

■当社の強み
プライム市場上場のTOKAIホールディングスのグループ会社。国内総延長約10,000キロに及ぶ光ファイバーネットワークとデータセンターを所有しており、多角的なサービスを提供しております。
当社は東海地区における数少ない「AWSパートナー」に認定されており、大手から中堅企業まで幅広い顧客を有しています。AWSへの移行に関する様々なお悩み事に50人以上のAWS有資格者が営業担当をサポートします。また営業向けにAWSの資格取得をサポートする制度など自己啓発支援も充実しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験からＩＴ営業に挑戦できます～
■必須条件：
・法人営業経験がある方
※車/タクシー移動もできない場所の企業訪問の場合は、レンタカー等を利用する可能性が稀にあるため
　自動車免許が必要となりますが、当部門において日常的な運転業務はありません。

■歓迎条件：
・IT業界での実務経験（SIerでの営業経験・営業支援経験）
・IT系の開発支援経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
大阪営業所
住所：大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 新大阪トラストタワー
勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
※将来的に転勤が発生する可能性があります


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:15

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■正社員採用になります。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■実費支給いたします
家族手当：補足事項無し
寮社宅：中途採用入社時は独身寮のみ
社会保険：社会保険完備
40歳以上介護保険有
退職金制度：補足事項無し

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■役職手当あり
■海外研修制度あり
■社員割引あり
■社員持ち株会制度あり
■住宅貸付金制度あり
■報奨金制度あり
■退職金制度あり
■財形貯蓄制度あり
■自己申告制度あり
■各種サークル活動あり
■寮・社宅あり
■保養所あり
■経験者優遇
■昇給あり
■賞与あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季・年末年始・慶弔・リフレッシュ
■リフレッシュ休暇対象：10年以上継続勤務者