レバレジーズ株式会社

AI・データエンジニア◆リモート制度有／フリーランスエージェント業界認知度トップ級

---

■業務内容
自社サービス「レバテック フリーランス」が保有する各種案件に携わっていただきます。
（直請けかつアクティブなデータ案件を常時多数保有）
保有案件はデータサイエンティストやデータアナリスト、AI・機械学習エンジニア、BIエンジニアなど幅広い職種のものがあり、近年注目を集めるDX人材としてご活躍いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■常駐先案件例
・データサイエンティスト
・データ分析エンジニア
・データアナリスト/BIエンジニア
・データコンサルエンジニア

■当ポジションの魅力
・保有案件の中から「担当領域」「単価」「関わりたい技術/プロダクト」を選択することができます。また、年数やスキルに応じて紹介できる案件の幅も広がるのも魅力です。
・レバレジーズ社員として安定的に働きつつ、常駐先によって案件や待遇が選べるので、自由な働き方ができます。
・エンジニアのキャリア形成を大事にしているため、幅広いキャリアパスがあり、レバレジーズの自社エンジニアへの異動実績もあります。柔軟にキャリアを広げていける環境です。
・評価制度も公開されているため、具体的なキャリアイメージや評価基準を持って業務に携われます。
・自己研鑽の機会として、レバレジーズ社内の勉強会にも参加可能です。

■使用ツール（常駐案件によって異なります）
・データアナリスト：Salesforce Marketing Cloud、Account Engagement、GoogleAnalytics、SAS
・BIエンジニア：Tableau、PowerBI、Looker Studio、DOMO
・データサイエンティスト：Numpy、pandas、matplotlib、TensorFlow、Keras、PyTorch、OpenCV、Pillow、speech recognition、pyaudioLangChain、Mecab、Prophet、NeuralProphet
・データエンジニア：AmazonRedshift、AmazonAthena、BigQuery、Azure Synapse Analytics、Teradata、Snowflake、DWH、データレイク、データマート、ETL、EAI

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・下記いずれかを満たす方
　- PythonやRを用いた機械学習モデル開発もしくはデータ分析経験1年半以上
　- クラウド環境でのデータ基盤構築経験1年半以上
　-TableauまたはPower BIでのダッシュボード作成、SQLでのデータ処理・抽出経験、いずれも2年以上
　- 複数PJでDX推進を推進した経験合計3年以上

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F
勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
リモートワーク制度あり（常駐先規定による）【変更の範囲：会社の定める就業場所】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※常駐案件によって変動いたします

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は最大6ヶ月（給与は本採用時と同額）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定あり
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■オンライン英会話無料受講制度

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■ご近所手当（居住地から常駐先勤務地までの直線距離が2km以内の方（1.3万円付与））
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■LCP制度（事業部間交換留学制度）
■飲みニケーション手当（社内交流の費用支給）
■レバカフェ制度
■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり。就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止。禁煙サポート制度あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏期休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇（入社半年後10日～最高40日※労働基準法に基づき年間1日～2日付与日数は増えていきます）、特別休暇（婚姻・出産補助・忌引き等）