株式会社リブドゥコーポレーション

【横浜／直行直帰可】介護用品「リフレ」のフィールドスタッフ※介護士歓迎！／ノルマなし／フレックス

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～年間休日122日／大人用おむつ”リフレ”で国内トップクラスのシェアを誇る優良メーカー／需要増加傾向の“医療・介護”業界でスキルアップ！～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
おとな用紙おむつ『リフレ』の【アドバイザー】として、既存のお客様へのフォロー業務をお願いいたします。
・「リフレ」をご利用頂いている施設や病院の介護士や看護師の方々に、定期的に訪問して、紙おむつの困り事についてアドバイスして頂いたり、正しいおむつの装着について勉強会を開催して頂きます。
・営業職と一緒に施設や病院に赴いて、当社の紙おむつの製品説明を行って頂きます。
※営業ではありませんので、売上目標は一切ありません。

-主な仕事の流れ-
（1）営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立てる：いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて、アポイントを取ります。
※すでに当社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントとなります。
（2）お客様へ訪問：社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会で商品の使用方法を説明します。
※お客様によっては、Teams、Zoomを利用した勉強会の実施もあります。

■働き方：
・基本的に自宅から直行直帰をします。社用車を貸与し、自宅近くに駐車場も会社が借り上げます。
・入社後は商品に関する研修を実施します。3カ月から半年程度は現地で先輩社員のもとでOJTを実施します。
・フレックス制度および在宅勤務制度もあり、柔軟な働き方が可能です。平均残業時間も15時間程度です。
・訪問先によっては宿泊を伴う出張となる場合があります。（目安：一泊二日が月２回程度）

■本ポジションの魅力：
◇介護の現場を改善するお仕事◇
現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」
「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。
商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。



変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・介護施設での介護経験もしくは病院での看護経験をお持ちの方（紙おむつの交換経験があること）
・自動車運転ができること（FITクラス　AT）
・簡単なPC入力ができること
・出張に伴い、宿泊ができること（月に1度程度：１泊２日もしくは2泊3日）

＜勤務地詳細＞
横浜営業所
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-2 新横浜214ビル8F
勤務地最寄駅：各線／新横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
キャリアアップに伴う転勤の可能性あり
（都度、相談の上、決定致します）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～21:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：10万まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（中途社員研修、工場研修、フォローアップ研修、排泄ケア研修、営業研修、OJT研修など）

＜その他補足＞
■地域手当
■各種表彰制度
■社用車、スマートフォン、ノートPC貸与（1人に1台）※ご自宅の側に駐車場（会社負担）を借り上げるため、基本的には社用車通勤可能（ガソリン代全額会社負担）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇、半日年次有給休暇、慶弔休暇、育児・介護・看護休暇、ボランティア休暇など