株式会社グリーンロード
【急募／内勤】プロジェクト管理（納品までのサポート業務）土日祝休／植物でオフィスの空間デザイン
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆法人向けに観棄植物のレンタル事業やお祝い花のまとめサービス等の独自のサービスを展開／顧客折衝経験を活かして調整できる環境／必要な知識は業務の中で学べます／経営の透明性が高く社員満足度◎◆◇
■職務概要
花束やアレンジメント、オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス、フラワーギフトサービスを提供している当社にて、営業部のプロジェクト進行管理をお任せします。
■業務の流れ
既存顧客の案件をメインに担当いただきます。定期サイクルで依頼を受ける部署となります。設置場所としては住宅のモデルルームやその外構などとなるため、住宅業界の顧客や外構工事業者、造園業者とのやり取りが発生します。見積もりを作るだけではなく、顧客側に対して季節装飾（クリスマスなど）の営業をしたり受注数を増やせるような交渉等もございます。
■リモート／在宅勤務について
子供が小さい場合に体調不良で自宅で見ていないといけない場合など、やむを得ない事情がある場合には柔軟に対応しております。
■当社のサービスについて
実は「生き花」業界の市場規模は1兆円にも迫るといわれている大きな産業です。そんな中で当社の「matomeru」というサービスはtoBに向けた全く新しいビジネスモデルを築いており、受注も好調。今後も拡大が見込める将来性ある事業です。
■当社の特徴
売上高や原価率、人件費率などの会社の経営に関わる情報も社員に公開しています。だからこそ「利益が上がったからボーナスも上げよう」など、誠実に正直に社員に向き合っているため、給与や待遇に納得感があり、会社としての連帯感を生み出しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜12月入社可能な方＞
■必須条件
・社内外問わずコミュニケーションの経験
・正確に物事を推進し、マルチタスクをこなしてきたご経験
勤務地
本社
住所：東京都台東区池之端2-7-17 IMON池之端ビル9F
勤務地最寄駅：東京地下鉄千代田線／根津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：30時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間の勤務条件変更なし
給与
350万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,779円～300,000円
固定残業手当/月：46,221円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円～375,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月30,000円）
家族手当：扶養手当
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
あり
＜その他補足＞
■役職手当（リーダー/マネージャー）
■出産・育児休暇制度
■介護休暇制度
■従業員割引制度
■副業：可※但し、通常業務に支障が出る場合は不可
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土曜、日曜、祝日※祝日は会社カレンダーに応じて出社
※有給の日数自体は年次によって増えていきます。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・季節の生花、観葉植物などの販売。
・鉢植え、観葉植物などのレンタル事業。
・花束、アレンジメント製作
・ブーケ、ウェディング、パーティー装花
・ガーデニング企画、施工
・造園企画、設計、施工- 所在地
〒110-0008
東京都台東区池之端2-7-17 IMON池之端ビル9F- 設立
- 1997年8月
- 従業員数
- 28名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 4,755百万円
応募方法
応募方法
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ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
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マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
