菱中建設株式会社

【札幌】建設営業職/完全週休2日制/借り上げ社宅制度あり

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■業務内容：
・営業職員（建設業）としてご活躍いただきます。
■業務の特徴：
(1)建築：自治体への営業が4割。民間企業についても多くが既存顧客です。
(2)土木：自治体への営業が9割。既存の顧客深耕が主です。
・既存顧客がメインとなり、9：1の割合となっております。新規の場合はアポイントを取ってから訪問するため、飛び込み営業はありません。また、社内で設けているノルマも一切ございません。お客様への訪問時等、車を使用するため自動車免許が必須となります。事務処理等（見積、入札、契約に関する）でパソコンを使用します。
■1日の流れ：
・顧客へ訪問し、ご要望を聞いたり、提案を行います。 作成された見積書の提出や入札、契約に関わる諸手続きなどを行います。 経験にもよりますが、当面は先輩社員などが同行するなどして顧客情報などを確認していきます。
■当社の特徴：
・当社は1908年の創業以来、北海道と宮城県を中心に建設技術の専門集団として地域経済の歴史と共に歩んできました。CSR（Corporate Social Responsibility＝企業の社会的責任）の取り組みを積極的に推進するために、コンプライアンス（compliance＝法令遵守）を経営理念のひとつに掲げ、安定した経営基盤を軸に適正価格を追求し、堅実な受注活動を行っています。 事業継続に係る方針として、可能性を期待したオープンな人材登用を行い、生き生きとした若い力、女性の力が活躍できる場を積極的に整えています。また、非常時においても大きな社会的責任を果たすためBCP（Business Continuity Planning＝事業継続計画）のシステムを早々に策定し運用しています。 高品質な構築物を誠実に提供し続けるため、安全で健康な就労環境の保持を重視し、さらにお客様の「満足」に結びつけるアイテムとして「付加価値」を重視し、プロジェクトの各段階で創意と工夫を重ねています。当社は誠意をもって誠実に仕事をすることを基本理念にかかげて事業を展開すると共に、地域社会から受けている評価への感謝と期待に応えるため、永続して発展するような貢献活動を実践し、更なる安定経営の推進を追及していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
・PC基本操作スキル（Excel、Word）
・建設業界の経験

■歓迎条件：
建設業での営業の経験
建設業関連資格（例：土木・建築施工管理技士、建築士他）


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級、土木施工管理技士補1級、土木施工管理技士補2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道苫小牧市錦町2-6-22
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
札幌本社での勤務

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均２０時間未満

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更はございません。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限16,000円／月）※会社規定による
住宅手当：住宅手当（例：10,000円/月）※会社規定による
寮社宅：借上住宅制度有り。希望を考慮。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上対象／再雇用制度（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度有
■借上住宅制度有

＜その他補足＞
■燃料手当（例：190,000円/年　※家族構成や地域、相場による）
■専門職手当（例：10,000円～35,000円/月　※規定）
■資格取得奨励金（例：500円～5,000円/月　※規定）
■資格取得祝金（例：300,000円　※規定）
■単身赴任手当（例：30,000円/月　※会社規定による）
■退職金制度、育児休暇制度、介護休業制度
■借上住宅制度補足：
・（例：家賃5万円の場合、自己負担2万円　※地域等による）
・契約時の敷金、礼金、権利金、仲介手数料会社負担。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

盆休、夏季休暇、年末年始、地方祭休日
※年間休日122日以上