株式会社ユニカ

【町田/自社不動産のビルマネジメント】年休120日でオフも充実！◆メンテナンスは外注◆残業25H

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◆駅近×商業施設の管理職/退職金あり/ワークライフバランス重視/賞与年4回実績◆/研修体制充実

＼安定した基盤の中で、商業施設管理のスキルを高めたい方／
完全週休二日制で年間休日は120日、残業は月25時間程度と、仕事とプライベートの両立が可能

■募集背景：
同社は、地域社会と共に成長することを目指し、昭和46年の設立以来、不動産ソリューションを主軸事業として活動しています。駅前商業施設開発や企業協賛型のタイアップ施設、アミューズメント事業による賃貸ビル活性化など、多岐にわたる事業を展開しており、さらなる事業拡大と成長を目指して、今回、新たに商業施設の管理職を募集することとなりました。

■職務詳細：
・建物機械設備の維持管理
・電気・空調・防災設備の保守点検の管理
・修繕時の施工業者手配、立会い
・テナント入退店時の工事手配
・各種官公庁への対応

■配属部門：
不動産事業部 商業施設運営部2名（次長40代前半、一般社員40代前半）

■キャリアパス：
入社後は、先輩社員からのOJTを受けながらスキルアップを目指せます。将来的には、商業施設管理のスペシャリストとして、チームを牽引するリーダーやマネージャーへと成長していただくことを期待しています。

■企業の特徴／魅力：
『不動産ソリューション』を主軸事業として、土地・物件の有効活用をお客様に提案しています。駅前商業施設開発、企業協賛型のタイアップ施設、アミューズメント事業による賃貸ビル活性化など、地域の方々へ魅力ある施設を提供し、企業およびオーナー様の保有する不動産の有効活用に貢献しています。不動産事業を切り口に、事業領域の幅を広げた展開を目指しており、用地仕入れから店舗開発、店舗管理等の一連のナレッジが蓄積されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・商業施設、オフィスビルなどでの不動産管理
■歓迎条件：
・電気主任技術者の資格
・その他設備管理に関わる資格

＜勤務地詳細＞
不動産事業部 商業施設運営部
住所：東京都町田市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：町田エリアの当社所有の商業施設

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＜勤務地補足＞
■最寄り駅：JR横浜線「町田駅」

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■就業時間 9:00～21:00でのシフト制／時間内で8時間労働+休憩1時間■残業：月25h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限：月5万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：4年以上在籍の場合のみ社内規程により支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT（先輩とのOJTで学んでいただきます。過去に完全未経験の方も入社しており、キャッチアップできる環境は整っております。）

＜その他補足＞
・継続雇用制度（上限70歳）
・慶弔見舞金あり（1万円～）
【昇格・昇給について】
四半期ごとに目標を設定し、目標に対する達成度合いで評価。１年の評価で昇給・昇格が決定します。
それに伴い年に1回給与の見直しを行います。また、四半期ごとの評価を賞与へ反映しています。
（例えば、3～5月の評価は7月の賞与へ反映、6～8月の評価は10月へ反映）

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※シフト管理による交代制での休みです。
夏季休暇（6日）、冬季休暇（6日）