図研エルミック株式会社
【横浜/図研G】IT営業◇マネジャー候補◇残業月平均20h/年休127日/転勤無
募集要項
おしごと用語集仕事内容
圧倒的シェアを誇る◎/プライム上場”図研”G/国内トップクラスのストリーミング技術を持つエンジニア集団/カメラ×FA×AI/年間休127日/残業月平均20h
■業務内容:
・IoT分野などで用いられるストリーミング技術に関する自社ミドルウェアIP製品及び受託開発のソリューション営業をお任せいたします。
・圧倒的なシェアを持つミドルウェア製品、要件定義から提案可能な技術を武器に事業拡大。
■具体的には:
1.お客様からの問合せやご相談
2.Webミーティングや訪問してご要望をヒアリング、ニーズにあった提案
3.技術的なすり合わせが必要な場合、エンジニアとの同行を実施
4.見積書と契約書を提示、ご納得いただけたら受注
機器開発やシステム開発を行う、既存顧客および新規顧客からの問合せや課題に対し、当社ミドルウェア製品や当社技術を用いた解決策や具現化案を、エンジニアと共に検討・提案するソリューション営業です。
※将来的にはメンバーのサポートおよびマネジメントを担っていただきます。
■担当製品・サービス:
・ エンジニアリングサービス(受託開発)
・ ミドルウェア製品全般
■業務の特徴:
◇関東圏を中心に既存ユーザおよび新規顧客開拓を担当。
◇大手機器メーカや大手製造業のお客様との直接取引が中心。
◇訪問営業、オンライン営業のハイブリッド型の営業活動が可能。
◇ストリーミング・ネットワーク技術に特化した取り組みは、他に類を見ないユニークな事業
◇監視・車載・FA・医療など、これからの社会を実現する製品を生み出している、業界を代表する企業との直接取引を実現し、デジタル社会の進化への貢献や当社への期待を直に感じることができます。
■当社について
1977年に設立され、東証スタンダード市場に上場しているエンジニアリングサービス企業です。当社は図研Gの一員としてDXやIoTの進化に寄与するストリーミング・ネットワーク技術の提供を通じ、超スマート社会の実現に貢献しています。社内制度も充実しており、研修制度やキャリアコンサルティング制度が整っています。社員の平均勤続年数は9.9年で、安定した就業環境が魅力です。経営ビジョンとして、技術革新を通じて社会に貢献することを目指しており、社員一人ひとりの成長も大切にしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験をお持ちの方(5年以上)
■歓迎条件:
以下のいづれかの商材・サービスにおける法人営業経験をお持ちの方
・ソフトウェアの受託開発
・LSIの受託設計
・ソフト開発向け商材(ミドルウェア、OS、開発ツールなど)の販売(商社含む)
・ソフトウエアエンジニア派遣
勤務地
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1 図研新横浜ビル2階
勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
675万円~791万円
<賃金形態>
月給制
営業手当は月間25時間分の残業代(超過分は別途残業代を支給)
※管理職として採用の場合はなし
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~340,000円
その他固定手当/月:50,000円~151,000円
固定残業手当/月:58,469円(固定残業時間25時間0分/月~25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
348,469円~549,469円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回(4.5か月)
■昇給:年1回(4月)
■そのほか固定手当:
・職務手当…30,000~110,000円
・諸手当…17,000~38,000円
・リモート手当…3,000~3,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者扶養1万円、子扶養1人につき4千円
住宅手当:1万7千円※扶養親族がいる場合は2万4千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
必要に応じた社内OJTがあります。
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■褒賞金制度
■慶弔見舞金制度
■体育奨励施設・健康保険組合契約保養所宿泊費補助
■首都圏デジタル産業健康保険組合直営施設
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
■土・日・祝、夏季、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
■出産・育児休業制度、子の看護、介護休業制度
■入社半年経過時点10日、最高付与日数20日(就業規則に基づき入社月により異なります)
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
1977年の設立以来、通信技術を核に様々な製品を開発しています。特にTCP/IP(KASAGOシリーズ)に代表される通信プロトコル製品はモバイル機器、車載機器、産業機器等幅広い分野にて採用実績を誇ります。最近では、RTP・SIP・ONVIF等、アプリケーションや次世代ネットワークを意識したプロトコル製品である Ze-PROシリーズを発表し、多方面から高い評価をされる企業です。- 所在地
〒222-8505
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1 図研新横浜ビル2階- 設立
- 1977年4月
- 従業員数
- 51名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 500百万円
- 売上高
770百万円
- 経常利益
- 3百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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