掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/12/13(金)

株式会社ボンマックス

企業情報を詳しく見る

【東京/中央区】社内SE/基幹システム運用・業務改善◆土日祝休み/残業時間20h以下

正社員
転勤なし
求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

【東京/中央区】社内SE/基幹システム運用・業務改善◆土日祝休み/残業時間20h以下

【創業110年超の老舗総合ユニフォームメーカー/レディースユニフォーム業界で売上トップクラス】

■業務内容:
社内ITの業務改善やシステムの運用をご担当いただきます。基幹システムのリプレイスに伴い、ITの観点から社内業務の効率化をリードし、全社的なIT戦略の推進を担っていただきます。

■具体的な業務内容:
・基幹システム運用、保守の効率化と高品質な運用体制の構築
・取引先や社外ユーザとの仕様調整および折衝業務
・パッケージベンダーとの契約交渉や品質管理
・社内業務プロセスの分析と改善提案、業務側との調整

■配属先について:
配属部署は、合計6名(部長1名+課員2名+常駐業務委託3名/男性のみ/平均年齢40代)で構成されています。

■事業の特徴:
同社は総合ユニフォームアパレルメーカーであり、オフィス向けユニフォーム事業では業界トップクラスの存在です。
ユニフォームのトータルプランナーとしてレディースオフィスユニフォーム、企業の販促用ユニフォームのカタログ販売、特注品の企画製造及びユニフォーム用生地、レストラン等サービス産業向けユニフォームなど、多様なサービスを提供しています。
当社は創業100年を超えてもなお「創造と挑戦」をキーワードに前進を続けており、快適でデザイン性に富んだユニフォームを企画、製造しております。従来のオフィス用ユニフォームにとどまらず、サービス産業向け、イベントや企業の販売促進用ウェア等も幅広く展開しています。
顧客の要望に応え「ありがちでない」商品への挑戦を日々続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基幹システムの運用、保守、業務改善経験
・基幹システム利用者(社内業務部門、社外得意先)とのコミュニケーション、パッケージベンダー管理、調整などの折衝経験
・事業会社の情報システムを安定的に維持、成長、業務改善していくことへの興味関心

■歓迎条件:
・販売管理システムと倉庫管理システムとの連携システムの運用経験
・EAIツールでのシステム運用

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋大伝馬町16-1
勤務地最寄駅:都営新宿線/馬喰横山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※残業月平均20時間程度(繁忙期は40時間程度となります)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
550万円~680万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~440,000円

<月給>
350,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には、賞与が含まれます。
■昇給:年1回(2月)
■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績3ヶ月分/年
■決算賞与:あり(4月)※会社業績による
■残業手当:残業時間に応じて別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:3万円/月※規定により支給(30歳まで)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心になります。

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度
■保養所
■オフィス内禁煙・分煙
■制服貸与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇
※5日以上の連続休暇を取得可能

会社概要

事業概要

■事業内容:
総合ユニフォームアパレルメーカー

所在地

〒103-0011
東京都中央区日本橋大伝馬町16-1

設立
1948年9月
従業員数
170名
上場市場名
非上場
資本金
225百万円
売上高

6,900百万円

平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3011592555

株式会社ボンマックス

【東京/中央区】社内SE/基幹システム運用・業務改善◆土日祝休み/残業時間20h以下

正社員
転勤なし

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます