システム・エボリューション株式会社
【急募/愛知・知多】SE ※上流メイン/要件定義・ソリューション導入支援◎資格制度充実◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【エンジニアの就業改善のために設立された企業・年間休日127日・福利厚生充実・残業時間11h/月】
■同社の特徴サマリ:
・幅広い業種向けの案件多数
・面接満足”95%”。拠点長・エンジニア・採用担当から丁寧に案件を紹介し、面接ではなく希望のすり合わせを行います。今回は上流メインのプロジェクト!ユーザー折衝・上流工程・マネジメントをキーワードとして転職活動を実施中の方、ぜひご応募ください。
■職務内容
ソリューション導入支援を担当していただきます。
〇具体的なプロジェクト内容
業務管理系システムのプロジェクトです。
要件定義、ソリューション導入支援を担当していただきます。
エンドユーザーへの導入作業やテストコードの作成及び実施、また開発を行うときもあります。
期間:長期(数年~数十年の可能性がございます。)
プロジェクトが終了した場合、他のプロジェクト(名古屋市及び三河地区)に参画していただきます。
■組織構成:
6名が同プロジェクトにはいっており、20代~40代のメンバーがはいっております。上流工程が多いので、コミュニケーションのとれるメンバーが多く、経験が浅くてもリーダーからのフォロー体制は整っています。
■高い評価を企業様から頂いております
同社の売上構成比は既存と新規で8:2。同社社長様の人脈から案件を頂戴できたことがきっかけですが、その後も継続でリピートをいただけるほど、ご評価をいただいております。また、新規のうち多くの場合が満足をいただいた企業様から別部署、別グループ会社の紹介によって成り立っております。
■就業環境:
<働きやすい就業環境!>テレワークを一部導入しております。また、残業は月11時間程度ですが、定時上がりも可能です。(プロジェクトにより異なる)。男性の育休取得実績(2ヶ月)もあり、男女問わず、ライフイベントを経ても活躍し続けられる環境です。
<賞与年3回!エンジニアに給与で還元!>利益はエンジニアに給与として還元する姿勢を貫いています。教育費も予算を潤沢に取っており、資格取得等もしやすい環境です。資格手当は50種が対象となり、エンジニアにとって知識やスキルを醸成しながら給与を上げられる仕組みが整っています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎><現職での工程経験不問/上流工程メイン>
■必須条件:
・阿久比に通える方
・上流工程で、顧客の方とコミュニケーションをとっていきたい方
・開発経験1年以上お持ちの方 ※言語不問、工程不問
勤務地
阿久比
住所:愛知県知多郡阿久比町
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※阿久比駅からバス通勤していただきます
<転勤>
無
転居を伴う転勤はありません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※就業時間はプロジェクトにより変更の可能性あり■残業:月平均11時間程度(定時退社も可)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
給与
400万円~650万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円
<月給>
250,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・年齢・能力・前職給与等を考慮の上、決定致します。
※予定年収はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性もあります
■昇給:年1回(3月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■決算賞与:業績により支給(創業以来実績あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者15,000円、子ども一律5000円
住宅手当:会社規定による(2万/月)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上対象
<教育制度・資格補助補足>
■自社教育・研修設備
■資格手当(例:応用情報 月5,000円支給/プロジェクトマネージャー 月15,000円+合格祝金150,000円支給)
■資格取得バックアップ制度
■勉強会(試験前対策)
<その他補足>
■2023年度~:一次的な物価高高騰に伴うインフレ手当
■慶弔見舞金制度
■健康診断(年1回)
■ストレスチェック(年1回)
■産休・育休支援(実績あり)
■懇談会・食事会・サークル活動等(同社一部負担)
休日・休暇
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
夏季休暇(平日5日)、冬季休暇(6日以上)慶弔休暇、有給休暇(入社3ヶ月経過後11日付与)
※休日は常駐先の規定カレンダーによる
会社概要
- 事業概要
■■事業内容■■
官公庁、金融、製造・流通、通信、医療等と幅広い業種に向けてソフトウェアの開発を行っています。同社ではシステム導入に向けたコンサルティングから開発・保守、ソリューション導入までトータル的なITコーディネートが可能です。またWeb系の技術者を中心に金融系システムから通信ネットワーク分野、組込系開発に至るまで幅広い分野の経験を持った優秀なエンジニアが多数在籍しています。- 所在地
〒103-0021
東京都中央区日本橋本石町4-6-7 日本橋日銀通りビル7F- 設立
- 2011年3月
- 従業員数
- 427名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
5,150百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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