株式会社創源

【千葉/成田】インフラエンジニア／設計構築～保守サポート◆年休124日／住宅手当等の福利厚生充実

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【健康経営優良法人中小規模法人部門）認定企業／IT経験スキルが活かせる／資格取得支援制度あり／社内外研修充実◎/有休が取りやすい環境／住宅手当・家族手当など福利厚生◎】

【仕事内容】
＜インフラ設計構築＞
・サーバやネットワーク機器、ソフトウェア等インフラ環境の導入を行います。お客様の環境や要望を汲み取り最適な機器、サービスを選定した上で提案を実施し基本設計、詳細設計を行い、サーバやNAS等の機器の構築から設置、テスト、移行等を実施します。
また、クラウドサービスの導入としてお客様先へのMicrosoft365の導入、メール、DNS環境等の移行も実施します。

＜保守サポート＞
・導入したサーバやネットワーク機器、サーバー周辺機器等に異常がないか確認します。点検事項は予めお客様毎にチェックシートを作成しているため、それを持参して実施していきます。
・保守頻度はお客様や作業内容によって異なりますが、基本は月次で行っています。また、同じ顧客先でも月に2回訪問することもあったり、３・４ヶ月に１回のペースで点検を行うこともあります。
・障害発生時は近場であればすぐに直行して対応し、遠い場所はリモート接続で対応を行います。リモート接続の場合、切り分けを行ってから当日中に訪問することが多いです。場所が遠くリモート接続できない場合は、一時処置を伝えた上で後日現地訪問します。

【1日の業務の流れ】
9:00： 業務開始
・ミーティングを実施し、各メンバーでのタスク棚卸
・お客様先に訪問し、導入したサーバの保守メンテナンス作業の実施。
・次期案件のための機器の選定。　　
12:00　休憩
13:00　業務開始
・既存顧客から問い合わせ対応を実施。調査の結果、対応が必要であれば現地対応。
・リプレイス案件のWindows Server構築。
・各チームメンバーとのナレッジ共有。
17:45　業務終了

【プロジェクト例】
規模：酒々井町周辺の学校や自治体、企業での案件に携わっていただきます。
期間：プロジェクトによりますが、1ヶ月から4ヶ月程度の期間となります。
予算：100万~2000万
人数：基本的にはチームで行動しますが、案件規模により人数体制の変動があります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・ ITインフラ業務で3年以上の実務経験
・普通自動車第一種運転免許（運転に慣れている方）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県印旛郡酒々井町東酒々井1-1-358 第5宝生ビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者：5000円、子（3人を上限）：3,000円
住宅手当：一人暮らしまたは世帯主の方を対象に12,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上から支給

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社後のOJT制度
■資格支援制度（ITに関する国家資格、ベンダー資格が対象）：合格さ
れた際の受験金のキャッシュバックおよびお祝金（一時金）の支給

＜その他補足＞
■家族手当
■住宅手当
■退職金制度あり
■その他：健康診断、慶弔/災害見舞金ノー残業デー、PC貸与、道具
購入費補助、人事評価制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■月２回土曜日出勤あり（振替休日可）
■年末年始（12/29～1/3）、夏季休暇（3日間）、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護・看護休暇
■有給休暇については入社日より付与。付与日数は入社月により変動