掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

高松電機株式会社

【埼玉県坂戸市】営業◆制御装置/大手企業多数の安定企業/経験者歓迎/地場に根付いて安定企業~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【埼玉県坂戸市】営業◆制御装置/大手企業多数の安定企業/経験者歓迎/地場に根付いて安定企業~

~外回り多め/お客様のお困りごとに対して営業するすタイルです◎/やりがいのあるお仕事/教育制度整っているので安心して就業できます~
■職務内容:営業として従事頂きます。具体的には下記業務をお任せ致します。
・主に既存顧客(生産技術や保守担当のエンジニア)への提案営業活動 ・新規顧客開拓、見積、発注、売上管理等
顧客は設備技術/保全担当の方々がメインです。車を使い客先に訪問し打ち合わせを行って頂きます。状況によっては、技術部門と同行として打ち合わせにいくこともあります。チームの中で仕事をしていただきます。
■業務補足
・外回り:内勤(7:3)※外回りは基本社用車を利用します。部門の目標値やそれぞれの目標はございます。
■組織構成
管理職2名(50代) 男性1名(20代)が在籍中です。
※幅広い年代の方が活躍中です♪入社後は所属の先輩社員や他部門の先輩社員からお仕事を教えてもらったり同行したりします。
■仕事のやりがい・魅力
一般的に市販されているものではなく、お客様のお困りごとに対して営業できるのが魅力です。
■取り扱い製品:
・加工制御装置、溶接ライン制御装置、組立制御装置、検査制御装置、品質保証制御装置等
■キャリアパス:
・入社3年目で主任。8年で課長職に就いた方もおります。しっかりと頑張り次第で評価される環境となっています。
■同社の特徴:
1959年以来、生産設備の自動化とともに、歩んできました。その長年培われた技術と実績は今日の生産設備に欠かせない制御技術として、国内はもとより海外からも高い評価を得てます。また、オートメーション制御機器のデストリビューターとしても100社余りの製品販売を行い近年ではメカトロニクス技術も含めた幅広い省力機器の製作実績も踏まえてきました。近年、益々ハイテク技術が発展していく中で、同社としてもその技術の習得のため日々研鑽していき、今後も制御技術の専門企業として顧客の役に立てるよう努力していきます。特に最近は、顧客の製品はもとより、生産設備においても環境の向上が社会的責任として要求されています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・運転免許をお持ちの方(AT可)
・営業経験がある方(業界問わず)
■歓迎条件:
・製造業での営業経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
埼玉宇都宮事業本部(埼玉工場)
住所:埼玉県坂戸市千代田5-3-15
勤務地最寄駅:東武鉄道東上本線/若葉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし

給与

<予定年収>
300万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~280,000円
その他固定手当/月:25,000円~40,000円

<月給>
215,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験や能力によって決定
・賞与あり:年2回・昇給あり:1.00%~3.00%(前年度実績)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
※入社後活躍次第で営業手当昇給あり(4月昇給時) 上限60,000円
※業績により年2回の賞与に加え期末賞与あり(直近2年連続支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定(上限月額25千円)マイカー通勤可
家族手当:上限14千円(配偶者5千円、子供1人3千円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中退共(勤続年数1年~)

<定年>
60歳
定年後再雇用制度(65歳迄)

<教育制度・資格補助補足>
メーカー研修あり(社内研修とは別に社外の企業様が行っている研修です)
製品・製造技術を習得するため、社内研修期間あり(営業部門と設計製造部門でOJT実施)


<その他補足>
■介護保険
■任意労災保険
■食事補助手当(19時半以降に補助が200円でます)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

・その他(夏季・年末年始休暇・ゴールデンウィーク)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・電子、電気自動制御装置設計製作施行、エレクトロニクス関連装置設計製作
・FA/ロボット/コンピュータ関連装置設計製作施行、オートメーション/エレクトロニクス部品機器販売、電気機材販売

所在地

〒430-0803
静岡県浜松市中央区植松町259-8

設立
1946年12月
従業員数
62名
上場市場名
非上場
資本金
66百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011597094

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