住友重機械イオンテクノロジー株式会社
ポジションサーチ <最適なポジションをご提案>◇半導体製造装置メーカー(住友重機械G)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎半導体ではない異業界ご出身も大歓迎!中途入社率50%!
◎国内TOPシェア企業!
<応募者様のご希望やスキルに応じ、当社で最適なポジションをご提案いたします>
【配属先とポジション例】
◆企画管理部 (バックオフィス全般を統括)
検討ポジション:人事、財務、社内SE
◆開発部 (研究開発・設計を統括)
検討ポジション:機械系、電気系、ソフト系、物理系、プロダクトマネージャー
◆生産管理部 (装置生産における生産工程を統括)
検討ポジション:受注設計(機械系、電気系)、生産計画、生産DX企画
◆製造部 (製品の生産活動を統括)
検討ポジション:部品組立、装置組立、装置最終試験
◆カスタマーサポート部 (アフターサービスビジネスを統括)
検討ポジション:サービスエンジニア、技術企画、バックオフィス(部品出荷管理、貿易実務)
<以下のご経歴ある方歓迎です>
機械・電気の基礎研究・要素技術開発/機械・電気のプロジェクトマネージャー/機械設計/電気設計/回路設計/ソフトウェア開発/機械・電気の生産技術/生産管理/営業企画/フィールドエンジニア/サービスエンジニア/組立て/製品テスト/部品管理/DX推進/貿易/輸出/設備保全/プラント施工管理/現地法人責任者 など
■選考について:
1次…企業概要説明、ご経歴ご希望ヒアリング、ポジション検討
2次…部署面接
最終…役員面接
※最終面接は開発製造管理拠点の愛媛県西条工場にて開催。工場見学をご案内します。(交通費、宿泊費等は当社が負担いたします)
■住友重機械イオンテクノロジーでは、パソコン・携帯電話・生活家電など、日常生活において必要不可欠な電気製品の中に搭載されている半導体を製造するための装置「イオン注入装置」を開発・製造しています。日本における半導体製造用イオン注入装置のトップメーカーとして、最先端の半導体デバイスの製造に対応した高電流・中電流・高エネルギーのイオン注入装置を提供しています。
最先端の半導体微細加工技術の中でも、特に高度な技術力が要求されるイオン注入技術のさらなる技術向上を目指し、機械学習アルゴリズムなどの先端技術を積極的に活用。日本のデファクトスタンダードを世界のデファクトスタンダードとするために、今後も高精度・高品質な装置を提供していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:(1)(2)どちら
(1)以下いずれかのご経験をお持ちの方
機械・電気の基礎研究・要素技術開発/機械・電気のプロジェクトマネージャー/機械設計/電気設計/回路設計/ソフトウェア開発/機械・電気の生産技術/生産管理/営業企画/フィールドエンジニア/サービスエンジニア/組立て/製品テスト/部品管理/DX推進/貿易/輸出/設備保全/プラント施工管理/現地法人責任者 など
(2)以下の研究を行われてきた方
イオン源工学/加速器学/プラズマ工学/真空工学/電子物理/応用物理/電磁気学/原子工学
勤務地
愛媛事業所
住所:愛媛県西条市今在家1501番地
勤務地最寄駅:JR線/壬生川駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
各サービスセンター・サービスステーション
住所:熊本県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※サービスセンター・サービスステーション…岩手県、富山県、東京都、三重県、愛媛県、大分県、熊本県、長崎県にあります
<転勤>
当面なし
最大限ご希望を考慮します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:45
<その他就業時間補足>
■時間外労働:24.1時間/月(非管理職対象、23年実績)
■東京配属:標準勤務時間9~18時
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
600万円~1,100万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~550,000円
<月給>
260,000円~550,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は月20H残業想定時の金額です
■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度実績6.45ヶ月/年)
■年収例 愛媛勤務、残業20時間/月、賃貸かつ扶養家族ありの場合
30代前半 600~800万円
30代後半以降 750~1,000万円前後
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※同社規定による
住宅手当:同社規定による※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
キャリア採用者研修、階層別研修(新入社員,新任管理職等)、製造特殊工程教育、自己啓発(通信教育、TOEIC(R)テスト)、当社独自研修(DAIS等)
※希望参加可能な研修コンテンツ多数用意してます!
<その他補足>
■入社時にかかる転居費用全額当社負担
当社にて引越業者へ依頼。本人様費用立替は不要です。
■住居手当
ご本人名義賃貸住宅に居住の場合支給(支給上限額は居住地により異なる)
上限額…単身20,500円、家族同居29,300円(家賃の45%上限)
■育児支援金 …出産時30万円、小学校入学時20万円、中・高校入学時10万円■出産祝金…10万円
■カフェテリアプラン…53,000~101,000円相当のポイント毎年付与
■財形貯蓄
■確定拠出年金
■社員持株会制度
■契約保養所
休日・休暇
年間有給休暇2日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■3大休暇(GW、夏季、年末年始)年度にもよりますが9連休以上
■有給休暇:有給消化率約90%
■その他:リフレッシュ休暇(勤務5年毎に5日有給付与)、積立休暇、看護休暇等、育児、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
イオン注入装置の開発、製造、販売及びサービス- 所在地
〒141-6025
東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower- 設立
- 1983年4月
- 従業員数
- 601名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 480百万円
- 売上高
51,000百万円
- 平均年齢
- 43歳
- 企業URL
https://shi-ion.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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