株式会社ローソンエンタテインメント

【名古屋／第2新卒可】ローチケの仕入れ営業・販促企画◆既存メイン／エンタメ好き歓迎／在宅週1～2

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～20代の若手を中心に活躍！ローソンG／ローチケの仕入れ営業／エンタメ好き大歓迎／年休120日／リモート有～

コンサート／ライブ主催者、テレビ局／ラジオ局等へのチケット仕入れを中心とした「ローチケ」の営業をお任せします。
販促企画、プロモーション効果、販売状況の取り纏め等幅広い業務です。
※基本既存のお客様中心の営業となります。

■具体的な業務内容：
◎仕入れ交渉（例：FC先行の提案など）
◎販売権利獲得
◎受注後の運営（システム登録、抽選条件指示など）
◎プロモーション効果や販売状況を取りまとめ、報告
◎社内の各部署への業務依頼・調整業務
◎現場立会い　等
1人あたり数社のイベンターと向き合っていただきます。

◆事業全体のイメージ
https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ticket-sales/
◆担当者インタビュー
https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ticket-sales-2013/

■組織構成：
名古屋事業部は5名です

■入社後の流れ：
システム研修（数週間）→部署配属
先輩社員の下で、OJT中心で業務の引継ぎからスタート。一人立ちまでは平均半年～1年かかり、そこまでは先輩社員がフォローいたします。
ほとんどが業界未経験からのスタートです！

■転勤に関して：
まずは初任地営業所にて、3～5年を目安に業務を習得し、キャリア形成していただく予定です。キャリアアップしていく過程で、必ず転勤があるということではございませんが、将来的には転勤可能性があります。
※年数に変動の恐れがございます。

■当社の特徴：
ローソングループのエンタテインメント事業を牽引する企業として、エンタメ事業を通して 「“みんなと暮らすマチ” を幸せにする」 ことを目指しています。音楽・スポーツ・演劇・映画などのチケット事業『ローソンチケット』及び、CD・DVD、書籍、グッズ販売などを行う物販事業『HMV&BOOKS』『HMV』『HMV record shop』を事業の柱として、その他グッズなどの商品開発、ファンクラブの企画・運営代行事業、イベント企画・運営事業を展開する総合エンタテインメント企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：社会人経験1年以上で以下該当する方
・エンタメ業界、ライブイベントに興味がある方
・顧客折衝経験（数値を追った経験必須）

＜勤務地詳細＞
名古屋営業所
住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22　 桜通大津KTビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
初任地にて3～5年を目安に業務を習得し、キャリア形成していただく予定です。キャリアアップの過程で、必ずではないですが転勤の可能性がございます。
※年数に変動の恐れがございますがご了承下さい。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：9時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:30～19:15

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
リモートワーク制度がありオフィスとリモートワークを併用した働き方となります。

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円（同社規定に基づく）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■育児休業（取得実績あり）
■ローソングループ従業員福祉会：会社、従業員双方が月額500円を拠出して、慶弔・教育・健康施策等を実施（全国の提携保養施設等が利用可能）
■社員販売割引制度

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、特別休暇、育児休暇（取得実績あり）。※コンサートやイベントなどの立ち会いもある為、休日出勤をする場合がございますが、その場合は代休を取得可能です。