株式会社デジタルフォルン

【在宅可】アジャイル開発エンジニア＜メンバークラス＞◆転勤無／新規事業に参画／事業部長直下ポジション

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～リーダーと事業部長直下のポジション／3年連続増収増益／安定の経営基盤／社員同士が積極的にコミュニケーションを取り合う風土／研修充実～

■業務内容：
主にBtoCのWebサービスやアプリケーションの開発・運用業務をお任せします。
入社後は、アジャイル開発の現場で使用される開発プラットフォーム「Pivotal」を使用した開発を進めていきます。

■業務詳細：
「Pivotal」の日本法人のチームと連携し、オブジェクト指向の言語を使用した主にスクラム開発で最先端の開発を推進していきます。
アメリカではBtoC向けのWebサービス企業や自動車業界、銀行・保険などの金融業界等に導入されており、お客様先は事業会社や大手自動車業界を想定しています。

■ポジションの魅力：
◎新規事業立ち上げのため、リーダーと事業部長直下のポジションで活躍できます。
◎ビジネスコンサルティング～システム開発／運用までをトータルでサポートし、最先端かつ最適なソリューションを提供します。
◎リーダーや事業部長との距離が近く、柔軟性やスピード感のある環境です。
◎「Pivotal」の経験を積む事ができます。

■入社後の流れ：
入社後は、外資系企業で10日間の座学研修や、2～3ヶ月に及ぶ研修を用意しており、アジャイル開発の経験がない方も安心してスタートすることができます。

■当社の魅力：
◇創業から60年超の歴史がある環境で、ビジネスプランニングからシステム提案、プロジェクト管理までワンストップで提供するソリューションプロバイダーです。
◇革新的なテクノロジーとデジタルデータを活かしながら、業界／社会の動きを見据えた事業展開を行い、海外への進出も果たしています。
◇完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、リモートワーク（職種による）を導入しており、ワークライフバランスを整えることができる環境で、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかの開発経験を有する方

■歓迎条件：
・少人数での会話をメインとした開発のため、現状の説明や報告がしっかりとできる方

※入社後は、外資系企業で10日間の座学研修や、2～3ヶ月に及ぶ研修がある為、アジャイル開発の経験がない方も歓迎します。
※アジャイル開発に興味・関心があるという意欲を重視しています。

＜勤務地詳細1＞
顧客先（東京都内）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京本社
住所：東京都千代田区霞ヶ関3-2-6 東京倶楽部ビルディング9F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
※PJTにより異なり、東京都内を中心としたクライアント先（Pivotal導入先）を想定しています。

＜転勤＞
無
※転居を伴う転勤・配属はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：1時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：20時間以下
※フレックスタイム制導入の有無はクライアント先による

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に差異はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円／月
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援（合格お祝金または受験料負担等）
※ITパスポート／基本情報技術者／応用情報技術者など計30個の取得支援
■組織横断での勉強会の開催
■オンライン上で研修動画・研修資料を見れる環境

＜その他補足＞
■社員表彰制度
■親睦会
■慶事祝金
■傷害・災害見舞金
■弔慰金
■定期健康診断
■健康保険組合直営保養所（伊豆）
■健康保険組合奨励割引施設
■ベネフィット・ステーション加入 他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始休暇、創立記念日（8月1日）、慶弔休暇、有給休暇