掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社バンダイナムコエンターテインメント

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【東京】プロダクトマネジメント(自社会員基盤「バンダイナムコID」)◆先端テクノロジーを活用した開発

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】プロダクトマネジメント(自社会員基盤「バンダイナムコID」)◆先端テクノロジーを活用した開発

【バンダイナムコグループ全体の会員基盤を開発運営するプロダクトマネジメント職/IP軸戦略最大化推進に向けてグループ横断に活躍可能】

バンダイナムコグループの独自会員基盤である「バンダイナムコID」について、外部の開発会社と連携しながら、既存の機能・画面の改修や新規機能の開発、サービス導入支援などの業務をご担当いただきます。また、バンダイナムコグループ全社のIP軸戦略を最大化するためのシステム面・データ面の企画開発業務にも関わっていただきます。

■業務内容:
(1)「バンダイナムコID」の開発・運営に関するプロダクトマネジメント
外部の開発会社とともに、以下行っていただきます。
・エンドユーザー向けの機能やログイン画面・会員サイトの要件定義/UI・UXデザイン策定
・管理者向けツールの要件定義/UI・UXデザイン策定
・バンダイナムコグループ会社を含む各サービスへの「バンダイナムコID」導入支援 ほか
(2)バンダイナムコグループのIP軸戦略最大化の取り組み
・複数のサービスをシステム面・データ面で連携するためのシステムやデータ基盤の開発
・ユーザーデータを活用した新しい体験・コンテンツの企画・開発
・IPメタバースなどの次世代コンテンツの開発支援 ほか

■バンダイナムコID サービス紹介・管理ページ:
https://www.bandainamcoid.com/

■ポジションの魅力:
◎「バンダイナムコID」の開発・運営を通じ、バンダイナムコグループ各社のサービスの価値・体験を向上させるやりがいと、当社だけでなくバンダイナムコグループの様々なサービスと関わりを持つため、それぞれの担当者が目指す姿を実現し、多くのお客様へ感動を届けることができるやりがいがあります。
◎ゲームにとらわれず、玩具/アミューズメント/ライブ/映像/音楽など様々な事業を掛け合わせたデータ活用施策や、それを実現するためのプロダクト開発を経験することができる
◎海外関連会社との連携によりグローバル視点でのUI/UX設計を経験できる
◎IPメタバースなどの次世代エンタメコンテンツにいち早く携わることができる
◎先端テクノロジーを活用した企画や機能開発の提案ができる

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・会員基盤そのもの、および会員基盤を用いたWebサービス・アプリ開発経験3年以上
■歓迎経験:
・ビジネス面…IT投資評価、チェンジマネジメント、ビジネスプロセスマネジメント、UX/サービスデザイン、マーケティング
・テクノロジー面…ハイレベルアーキテクチャ設計、データマネジメント、データ基盤開発、アプリケーション開発、ベンダー評価/パートナーリレーション
・リスクマネジメント面…セキュリティ、データプライバシー

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝5-37-8 バンダイナムコ未来研究所
勤務地最寄駅:JR山手線/都営浅草線線/田町駅/三田駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
標準労働時間: 1日7.5時間、全社残業時間平均30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
※特に専門性が高い方へは契約社員を打診させていただく場合もございます。

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件の変更なし

給与

<予定年収>
650万円~850万円

<賃金形態>
日給月給制
残業代1分単位での支給あり

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~400,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
310,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収は賞与・時間外手当(30時間想定)を含む金額です。
※実際の時間外手当は時間外労働時間1分単位で支給します。
※基本給は、経験を考慮し決定します。
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付型企業年金、確定拠出型企業年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・特定の資格を対象に、資格取得奨金支給あり
・OJT研修/年次別研修/役職別研修/社内講師による業務ノウハウ、専門性の研修/選抜研修 ほか


<その他補足>
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■就学祝金
■慶弔見舞金
■服装自由
■社員食堂 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季・冬季休暇、特別休暇制度、産休制度、年次有給休暇(初年度のみ入社月により付与日数変動あり、最高20日まで付与)、半休制度

会社概要

事業概要

■事業内容:
【家庭用ゲーム事業】
 様々な家庭用ゲーム機や新プラットフォームの特性にあわせてバラエティに富んだソフトを展開
【ネットワークコンテンツ事業】
 モバイルなどで楽しめる、魅力的なIPの世界観を活かした数々のネットワークコンテンツを全世界に向けて展開
【アソビエンターテインメント事業】
 IPの世界観を拡大するライブやイベント、グッズを展開
 ライフスタイルに合わせた体験型サービスをプロデュース

所在地

〒108-0014
東京都港区芝5-37-8 バンダイナムコ未来研究所

設立
1955年6月
従業員数
790名
上場市場名
非上場
平均年齢
35.3歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011610433

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