サイバネットシステム株式会社
法人営業(ITクラウドサービス/ITセキュリティソリューション)◇在宅中心/業界の最先端製品多数
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【コアタイム無しフレックス/年休127日/毎週水・金はノー残業推奨デー/お客様のニーズに即した製品に自信を持って顧客に提案可能】
当社の技術社員と協力し、エンドユーザ様、パートナー企業様向けに、最先端のITクラウドサービス/ITセキュリティソリューションを紹介し、新しいマーケットを創造します。
■具体的な業務内容:
・新規のお客様からの引き合いに対して課題ヒアリング、ソリューション提案を行う営業活動
・既存のお客様に対するアップセル/クロスセル、利用サービスの活用促進するカスタマサクセス活動
・販売パートナー様に対する協業深耕(戦略の企画と実践)
・各ベンダー様とのパートナーリレーションおよびハイタッチセールス連携による営業活動
・営業アクションプランの策定と実践
■魅力:
当社は業界の最先端の製品を数多く扱っており、お客様のニーズに即した製品に自信を持って顧客に提案することが出来ます。
また、セキュリティの商材を非常に幅広く扱っており、日本でも有数の製品ソリューションを持っています。
■当社について:
1985年の創業以来、モノづくりの研究・開発・設計部門、大学・政府の研究機関を中心に、さまざまなシミュレーション(CAE(Computer Aided Engineering))ソフトウェア、情報セキュリティソフトウェア、技術コンサルティングサービスを提供しています。更に、シミュレーションにAI、AR/VR等の技術を組み合わせることで、お客様のDX推進をご支援しています。
■CAEとは:
製品開発の初期段階から、コンピュータを用いた仮想試作・仮想試験を行い、少ない試作回数で、高品質な製品開発を行うためのコンピュータを活用した設計技術です。
■当社の魅力:
高い収益性と強固な財務基盤を実現しています。
2021年度の営業利益率は12.5%と、高い営業利益率を誇っています。
(製造業の平均営業利益率約4%)
ネット金融資産は約160億円、自己資本比率は66.3%と強固な財務基盤を維持しています。
コロナ禍においても、2021年度の売上高は前期比4.8%の成長を実現しました。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
IT系企業で、IT関連商品やサービスの営業経験をお持ちの方
※複合機やPC、ルーターなどのハード機器の営業経験をお持ちの方も歓迎です。
勤務地
本社
住所:東京都千代田区神田練塀町3 富士ソフトビル
勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリット型での勤務を想定しています。
在宅メインでの勤務が可能です。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業時間:2021年19.1時間、2020年12.3時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
給与
470万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~420,000円
<月給>
270,000円~420,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は参考であり、ご経験スキルにより決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(3月、9月)
※更に業績達成祝金が支給されることもあります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度有/階層別研修、職種別研修、英会話強化研修、MOT研修 等
資格試験受験費用補助制度あり
<その他補足>
■入居・引越費用補助制度(入社に際し転居が必要な場合)
■財形貯蓄、ストックオプション、社員持ち株会
■1日、半日、1時間単位での有給休暇
■継続雇用制度(個人と会社のニーズが合致すれば、定年時の業務内容と処遇を70歳まで維持可能)
■出産祝金支給(約10万)
■配偶者の出産休暇(2日)
■育児休業(満1歳まで)
■育児手当(上限月3万・条件あり)
■出生時育児休業(4週間まで)※産後パパ育休
■育児短時間勤務制度(小学校2年終了まで)
■子の看護休暇(小学校3年生まで)
休日・休暇
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
年末年始、創立記念日休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・育児・結婚・子の看護・永年勤続休暇など)
・年次有給休暇:最大20日入社月に応じて入社初日から付与
※1日、半日、1時間単位での取得が可能
会社概要
- 事業概要
【重要】
富士ソフト社とは、これまで親子上場をしておりましたが、
2024年2月9日に当社を含む子会社4社が上場廃止し、富士ソフト社の完全子会社となります。
今後はグループ全体での運営を通じてシナジーを追求し、お客様への提供価値向上を目指します。- 所在地
〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町3- 設立
- 1985年4月
- 従業員数
- 571名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 995百万円
- 売上高
19,936百万円
- 経常利益
- 1,693百万円
- 平均年齢
- 43歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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